Praca Szczecin - 2538 wyników.

Poszukiwany Spedytor Handlowy w Szczecinie z min. 2-letnim doświadczeniem. Oferowane wynagrodzenie 7000-10000 zł brutto oraz elastyczne godziny pracy.

Lider/ka Gościnności w McDonald’s Szczecin – zarządzanie zespołem, obsługa gości, dbanie o atmosferę, przyjmowanie zamówień. Wymagane: otwartość, komunikatywność, empatia, umiejętność zarządzania. Pełny etat ≈ 5570 zł/m, liczne dodatki i możliwości rozwoju.

Stanowisko: Doradczyni/Doradca Klientów Detalicznych. Obowiązki: współpraca z klientami, pozyskiwanie nowych klientów, sprzedaż produktów bankowych w Szczecinie.

Obsługa klienta w języku niemieckim (C1) zdalnie, 25 h+ tyg., 36,70‑44,79 zł brutto/h + premie, elastyczny grafik, umowa zlecenie/B2B, 15‑dniowe szkolenie z zakwaterowaniem i zwrotem kosztów, brak dress code.

Stanowisko: Manager Sekcji Działu Międzynarodowego. Obowiązki: planowanie transportu, zarządzanie zespołem, relacje z klientami. Wymagania: 3 lata doświadczenia, wykształcenie wyższe, angielski B2.

Magazynier/Obsługa Klienta, Szczecin. Zakres: obsługa klienta, wyceny, kompletowanie zamówień, kontrola stanów magazynowych, obsługa piły. Wymagania: B, dobra organizacja. Umowa o pracę; benefity: odzież, szkolenie, premie, zniżki; 8–16, pn–pt.

Stanowisko w mobilnym serwisie maszyn budowlanych. Kluczowe obowiązki to przeglądy, naprawy i budowanie relacji z klientami. Wymagane doświadczenie w branży budowlanej oraz znajomość mechaniki.

Elektronik – serwisant urządzeń oświetleniowych; serwis produkcyjny i posprzedażowy, pomiary i testy, współpraca z B+R; wymaga wykształcenia technicznego, znajomości elementów elektronicznych, umiejętności pomiarów i lutowania; oferujemy 6 500‑7 000 zł brutto/mc, szkolenia, pracę pod okiem inżynierów, umowę o pracę, jednozmianowy grafik.

Inżynier Budowy (K/M) w Szczecinie; odpowiedzialność za nadzór budowy i współpracę z kierownikiem budowy. Wymagana wykształcenie w budownictwie.

Dyrektor Oddziału odpowiedzialny za budowę zespołu, rekrutację, prowadzenie szkoleń, monitorowanie efektywności sprzedaży. Wymagana kreatywność, doświadczenie w sprzedaży i zarządzaniu zespołem.

Business Analyst role at Sollers Consulting in Szczecin. Key tasks include business analysis for financial institutions, collaboration with IT teams, and Agile participation. Requires relevant degree, English proficiency, and experience in fintech.

Junior Automation and Mechatronics Engineer responsible for installation, commissioning, and servicing automation systems globally. Requires technical education, English B1 level, willingness to learn, and adaptability.

Asystent ds. Zakupów z językiem angielskim w Szczecinie. Odpowiedzialność za kontakt z dostawcami, zarządzanie zamówieniami i wsparcie działu customer service. Wymagana znajomość angielskiego min. B2.

Lektor języka angielskiego (ONLINE) odpowiedzialny za nauczanie w elastycznych godzinach. Wymagana znajomość angielskiego na poziomie C1. Miesięczne wynagrodzenie od 5400 do 6300 PLN.

Stanowisko: Specjalista ds. Kadr i Płac. Wymagana średnia lub wyższa edukacja ekonomiczna oraz 3-letni staż. Wynagrodzenie: od 6150 PLN brutto miesięcznie.

Stanowisko: PL/SQL Developer with Java. Zakres obowiązków: implementacja i optymalizacja systemów ubezpieczeniowych, praca w zespole. Wymagania: 2 lata doświadczenia w PL/SQL, 1 rok w Java, znajomość baz danych. Benefity: elastyczne godziny, awans, budżet szkoleniowy.

Stanowisko Regionalnego Koordynatora/Koordynatorki zespołu w Poznaniu. Obowiązki obejmują koordynację zespołów, monitorowanie wyników sprzedaży, oraz zarządzanie operacjami w regionie.

Doradca ds. nieruchomości odpowiedzialny za pozyskiwanie Klientów i obsługę transakcji. Wymagana znajomość języka obcego i doświadczenie w sprzedaży. Benefit: szkolenia.

Menedżer Rozwoju Sieci odpowiedzialny za budowanie zespołu sprzedażowego, zarządzanie oddziałem oraz motywowanie pracowników. Wymagane doświadczenie w sprzedaży i zarządzaniu zespołem.

Rola: Specjalista HTML/CSS. Zakres obowiązków: przygotowanie szablonów newsletterów, współpraca z zespołami, weryfikacja kodu. Wymagana znajomość HTML, CSS, JavaScript, Figma.

Stanowisko: Technolog przemysłu mięsnego - handlowiec. Obowiązki: pozyskiwanie klientów, doradztwo technologiczne, realizacja planów sprzedaży. Wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie, znajomość języka angielskiego lub niemieckiego.

Kaufland poszukuje Sprzedawcy/Kasjera w Szczecinie. Kluczowe obowiązki: obsługa klienta, ekspozycja towaru, kontrola jakości produktów. Wymagana znajomość obsługi klienta. Wynagrodzenie: 5400-5500 PLN miesięcznie.

Sprzedawca/Kasjer w Szczecinie; odpowiedzialność za obsługę klienta, ekspozycję towaru, kontrolę jakości produktów. Wymagana znajomość zasad obsługi klienta i doświadczenie na podobnym stanowisku.

Doradca Klienta / Handlowiec odpowiedzialny za sprzedaż rozwiązań optymalizacji kosztów. Wymagana pasja do sprzedaży i doświadczenie w branży B2B. Wynagrodzenie roczne od 20000 do 50000 PLN.

Główna Księgowa / Główny Księgowy – prowadzenie pełnej księgowości spółki produkcyjnej, polityka rachunkowości, rozliczenia podatkowe, sprawozdania finansowe, współpraca z audytorami, zarządzanie zespołem i raportowanie dla Zarządu.

Praca w markecie budowlanym: demontowanie, konstrukcja regałów, budowa ekspozycji. Wymagana dyspozycyjność, doświadczenie magazynowe. Stawka 35zł/h brutto.

Manager Regionu odpowiedzialny za negocjacje sprzedażowe i pozyskiwanie lokalizacji. Wymagana umiejętność zarządzania czasem oraz doświadczenie w sprzedaży. Wynagrodzenie 5000-15000 PLN miesięcznie.

Specjalista ds. Sprzedaży w Szczecinie. Odpowiedzialność: spotkania z klientami, finalizacja sprzedaży. Wymagania pozaspecyficzne: doświadczenie w sprzedaży/obsłudze klienta. Wynagrodzenie: 6000 PLN/miesiąc.

Poszukiwany Kierowca z prawem jazdy kat. B do transportu międzynarodowego. Wymagana znajomość transportu chłodniczego, dobra organizacja i rzetelność. Umowa B2B, stawka 430 zł netto/dzień.

Doradca / Opiekun Klienta w Biurze Sprzedaży. Odpowiedzialność za prowadzenie spotkań, kontakt z klientami oraz analiza ich potrzeb. Wymagana kultura osobista, umiejętności interpersonalne.

Stanowisko: Aplikant - Asystent Biegłego Rewidenta. Zakres: pomoc w badaniach audytowych, dokumentacja, kontakt z klientami. Wymagania: wykształcenie w kierunkach finansowych, znajomość Excel, doświadczenie w audycie.

Wdrożeniowiec / Serwisant – wsparcie klientów przy wdrażaniu i serwisowaniu systemów audio w Polsce i zagranicą, współpraca z działem rozwoju, produkcji i QA. Wymagane: min. 2 lata doświadczenia, angielski, SEP 1 kV, CAD, ISO 9001, prawo jazdy B. Benefity: dofinansowanie szkoleń, elastyczny czas pracy.

Doradca Klienta w Szczecinie odpowiedzialny za budowanie relacji z klientami i realizację planów sprzedażowych. Wymagana empatia i wykształcenie wyższe. Salary: 7000-9000 PLN.

Przedstawiciel/ka Handlowy/a - Kosmetolog/Szkoleniowiec. Odpowiedzialność za sprzedaż i rozwój współpracy z klientami w branży kosmetycznej. Wymagana wiedza z kosmetologii oraz umiejętności interpersonalne.

Praca na hali w sklepie budowlanym w Szczecinie. Zakres obowiązków: porządkowanie, wykładanie towaru. Wynagrodzenie: 31,00 PLN brutto/h. Oferowane benefity: darmowe szkolenia, karta sportowa.