Specjalista ds. kadr i płac

Jeśli masz doświadczenie w prowadzeniu dokumentacji pracowniczej, znasz przepisy prawa pracy i dobrze organizujesz swoją pracę - zapraszamy do naszego zespołu.

Zakres obowiązków:

kompleksowa obsługa kadrowa pracowników firmy,

prowadzenie i aktualizowanie dokumentacji pracowniczej,

przygotowywanie umów o pracę, aneksów, świadectw pracy oraz innych dokumentów kadrowych,

prowadzenie ewidencji czasu pracy, urlopów, zwolnień lekarskich i absencji,

naliczanie wynagrodzeń oraz przygotowywanie list płac,

obsługa pracowników w zakresie bieżących spraw kadrowych,

monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy i ich prawidłowe stosowanie,

współpraca z firmą zewnętrzną oraz pozostałymi działami firmy,

obsługa dokumentacji związanej z zatrudnianiem i rozwiązywaniem umów.

Od kandydatów oczekujemy:

doświadczenia na podobnym stanowisku - bardzo mile widziane doświadczenie w branży transportowej,

dobrej znajomości przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych,

praktycznej znajomości zagadnień związanych z naliczaniem wynagrodzeń, samodzielności i dobrej organizacji pracy,

dokładności, odpowiedzialności i terminowości,

umiejętności pracy z dużą ilością dokumentów,

znajomości programu kadrowo-płacowego - mile widziana znajomość programu Enova365.

Oferujemy:

stabilne zatrudnienie w rozwijającej się firmie,

umowę o pracę i atrakcyjne warunki wynagrodzenia,

pracę w doświadczonym zespole,

niezbędne narzędzia do pracy,

wsparcie zespołu i rozliczającej nas firmy zewnętrznej.