Lider rekrutacji - Handlowiec/ sprzedaż usług - Team Leader

Lider rekrutacji / handlowiec- sprzedaż usług - Team Leader

(sprzedaż telefoniczna / HR)

Miejsce pracy: Wrocław – centrum (okolice Pl. Jana Pawła II)

Godziny pracy: 9:00–17:00 (po wdrożeniu możliwość pracy hybrydowej)

O nas: LUKSMANN Sp. z o.o. to międzynarodowa agencja doradztwa personalnego, działająca w zakresie doradztwa personalnego i pośrednictwa pracy. Obecnie poszukujemy do naszego wrocławskiego zespołu osób z doświadczeniem w sprzedaży telefonicznej, które chcą rozwijać swoją karierę w branży HR i obsłudze klienta.

Dołącz do zespołu, w którym Twoje doświadczenie naprawdę się liczy!

Dlaczego warto? Jeśli masz za sobą doświadczenie w sprzedaży przez telefon – szczególnie w call center lub przy „zimnych bazach” – ta praca pozytywnie Cię zaskoczy. Nie będziesz musiał(a) przekonywać przypadkowych osób do zakupu – rozmawiasz z kandydatami, którzy sami zgłosili chęć współpracy i są realnie zainteresowani ofertą pracy w Niemczech. To tzw. „ciepłe rozmowy” – skupiasz się na doradztwie i dopasowaniu oferty, a nie na sprzedaży na siłę. Ponadto jeśli masz odpowiednie kompetencje oraz doświadczenie - masz możliwość szybkiego awansu na leadera teamu (po wdrożeniu ze stanowiska rekrutera) - atrakcyjna i jasna ścieżka kariery!

Zakres obowiązków:

• prowadzenie rozmów telefonicznych z kandydatami (głównie kierowcy kat. C, C+E) zainteresowanymi pracą w Niemczech,

• przedstawianie ofert pracy i dopasowywanie ich do profilu kandydata,

• weryfikacja kwalifikacji i dokumentów kandydatów,

• aktywne działania w zakresie pozyskiwania nowych kandydatów,

• budowanie relacji z kandydatami i dbanie o pozytywny wizerunek firmy.

  .

  Dodatkowo obowiązki leaderskie po awansie:

• motywowanie zespołu, prowadzenie spotkań z zespołem, dzielenie się wiedzą z zespołem

• Koordynowanie i nadzorowanie pracy zespołu konsultantów HR

• Wsparcie zespołu w realizacji procesów rekrutacyjnych i kadrowych

• Monitorowanie efektywności pracy oraz realizacji celów

• Wdrażanie nowych pracowników i prowadzenie szkoleń wewnętrznych

• Dbanie o jakość świadczonych usług HR

• Rozwiązywanie bieżących problemów operacyjnych

• Utrzymywanie relacji z klientami oraz partnerami biznesowymi

• Optymalizacja procesów i proponowanie usprawnień

• Raportowanie wyników do przełożonych

• Motywowanie i rozwijanie członków zespołu

Wymagania:

• doświadczenie w sprzedaży telefonicznej produktów lub usług – warunek konieczny,
• motywacja, zaangażowanie i chęć realizowania celów,
• dobra organizacja pracy i komunikatywność,
• dyspozycyjność od poniedziałku do piątku w godzinach 9:00–17:00,
• mile widziany status studenta
• mile widziane doświadczenie w zarządzaniu zespołem

Oferujemy:

• atrakcyjne wynagrodzenie w przedziale 5500–10000 zł brutto (dla studentów brutto = netto), po awansie przewidywane wynagrodzenie 8000-15.000 złotych
• premie świąteczne i uznaniowe,
• możliwość rozwoju w strukturach firmy i branży HR,
• po okresie wdrożenia – możliwość pracy hybrydowej,
• pracę w młodym, zgranym zespole,
• nowoczesne biuro w centrum Wrocławia z widokiem na panoramę miasta,
• niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon, systemy rekrutacyjne),
• szkolenie wdrożeniowe oraz wsparcie mentora.

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV w języku polskim na adres: info[at]luksmann.pl

Praca możliwa od zaraz! Serdecznie zapraszamy do dołączenia do naszego zespołu!

Prosimy o załączenie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w rozumieniu ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych zawartych w przesłanym CV na cele aktualnej i przyszłych rekrutacji prowadzonych przez Luksmann Sp. z o.o. oraz ustawy z dnia 16 lipca 2004 roku Prawo telekomunikacyjne w celach marketingowych przez właściciela marki Luksmann z siedzibą we Wrocławiu, ul. Podwale  1/62 na otrzymywanie drogą elektroniczną na wskazany przeze mnie adres e-mail i numer telefonu informacji handlowej oraz ofert pracy w rozumieniu art. 10 ust. 1 ustawy z dnia 18 lipca 2002 roku o świadczeniu usług drogą elektroniczną i oświadczam, iż podanie przeze mnie danych osobowych jest dobrowolne oraz iż zostałem poinformowany o prawie żądania dostępu do moich danych osobowych, ich zmiany oraz usunięcia. Wyrażam również zgodę na przekazanie moich danych potencjalnym pracodawcom w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.