Kierowniczka / Kierownik Transformacji i Projektów HR

wykształcenie wyższe (preferowane zarządzanie zasobami ludzkimi, prawo, socjologia, psychologia lub pokrewne), język angielski poziom C1, udokumentowane doświadczenie w prowadzeniu złożonych projektów HR lub programów transformacyjnych, bardzo dobra znajomość procesów HR oraz trendów rynkowych, doświadczenie w pracy z interesariuszami na różnych poziomach organizacji, umiejętność zarządzania zmianą (change management) oraz pracy w środowisku dynamicznych zmian, wysokie zdolności analityczne i umiejętność podejmowania decyzji w oparciu o dane, doskonałe umiejętności komunikacyjne, prezentacyjne i negocjacyjne, umiejętność pracy projektowej, samodzielność, proaktywność oraz orientacja na realizację celów biznesowych

przyzakładowa placówka medyczna , dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie szkoleń i kursów, program emerytalny, preferencyjne pożyczki, dodatkowe świadczenia socjalne, dofinansowanie wypoczynku, program rekomendacji pracowników, możliwość uzyskania uprawnień, inicjatywy dobroczynne, pikniki rodzinne