Interim HR Manager (B2B)
Antal HR & Legal
Wrocław
Wałbrzych
audyt procesów HR
strategia personalna
polskie prawo pracy
zarządzanie zmianą
rekrutacja
mentoring
KPI HR
systemy kadrowo-płacowe
kompetencje liderskie
employer branding
Status
Hexjobs Insights
Interim HR Manager (B2B) z Wrocławia. Odpowiedzialność za audyt HR, system wynagradzania, zarządzanie zespołem HR oraz rekrutację kluczowych stanowisk. Wymagane 5 lat doświadczenia w HR.
Słowa kluczowe
audyt procesów HR
strategia personalna
polskie prawo pracy
zarządzanie zmianą
rekrutacja
mentoring
KPI HR
systemy kadrowo-płacowe
kompetencje liderskie
employer branding
Wymagania
Minimum 5 lat doświadczenia w obszarze HR, w tym co najmniej 2 lata na stanowisku menedżerskim (Head/HR Manager)., Udokumentowane doświadczenie w budowaniu strategii personalnych oraz zarządzaniu zmianą., Bardzo dobra znajomość polskiego prawa pracy oraz systemów kadrowo‑płacowych., Rozwinięte kompetencje liderskie, analityczne oraz umiejętność pracy z interesariuszami na poziomie zarządczym.
Wyświetlenia: 29
| Opublikowana | 13 dni temu |
| Wygasa | za 18 dni |
| Źródło |  |
Podobne oferty, które mogą Cię zainteresować
Na podstawie "Interim HR Manager (B2B)"
Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.