Praca Augustów. Oferty pracy w branży HR - 1 wyników.

Specjalista ds. HR (k/m) – wsparcie procesów HR, talent management, rekrutacja, onboarding, koordynacja obsługi płacowej, admin benefitów, utrzymanie dokumentacji, raportowanie, admin biura, organizacja szkoleń i wsparcie BHP. Wymagania: 2‑3 lata doświadczenia w HR, wyższe wykształcenie, znajomość polskiego prawa pracy, język angielski C1, MS Office, HRIS, wysokie kompetencje organizacyjne i komunikacyjne. Umowa o pracę, lokalizacja: Augustów.