Teamleiter/in HR (m/w/d)

dopa Entwicklungsgesellschaft für Oberflächenbearbeitungstechnologie mbH Zobacz wszystkie oferty

Berlin

Wygasa 27 lis 2026

7 dni temu

W skrócie

HR Team Lead (m/f/d) in Berlin. Lead HR team, manage HR processes, advise managers, and recruit. Requires degree in HR/Business/Psychology, 2+ years HR experience, German labor law knowledge, and good German/English skills. Offers competitive salary, permanent contract, 28 days holiday, flexible hours, home office, and development opportunities.

Słowa kluczowe

HR management recruiting labor law talent acquisition HR processes

Skrót przygotowany przez AI na podstawie treści ogłoszenia.

Einleitung

Die dopa GmbH ist ein innovatives, weltweit agierendes Berliner Unternehmen im Bereich der Werkzeug- und Prozessentwicklung für die Präzisionsoptik, Halbleiter- und Automobilindustrie.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich!

Aufgaben

Fachliche Führung und Steuerung des HR-Teams
Sicherstellung effizienter und rechtssicherer HR-Prozesse entlang des Employee Life Cycles
Beratung von Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen
Mitwirkung bei arbeitsrechtlichen Themen
Weiterentwicklung von HR-Richtlinien, Prozessen und Instrumenten
Aufbau und Pflege von Talentpools für wiederkehrende Rollen
Sicherstellung effizienter, transparenter und qualitativ hochwertiger Recruiting-Prozesse inkl. Rolle des Recruiters

Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation
Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich; wünschenswert im produzierenden Gewerbe
Nachweisbare Erfahrung im Recruiting und in der Personalgewinnung
Kenntnisse im deutschen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
Souveräner Umgang mit Fachbereichen und klare Entscheidungsfähigkeit
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten

Attraktive Verdienstmöglichkeiten
Planungssicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag
Urlaub: 28 Tage zzgl. Gleittage
Flexible Arbeitszeitgestaltung bei 38 Stunden/Woche
Home Office möglich
Spannende Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Cafeteria mit Dachterrasse, bezuschusstem Mittagsangebot und kostenlosen Getränken
Modernes und sauberes Arbeitsumfeld
Offene und herzliche Unternehmenskultur
Gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel