Magazynier Operator Wózka Widłowego (m/k) - Uprawnienia 1WJO

ROHLIG SUUS Logistics S.A. Zobacz wszystkie oferty

Warszawa

Białobrzegi

Sokołów

Jedlińsk

W skrócie

Logistics company seeks Warehouse Operator with forklift license (1WJO). Responsibilities include loading/unloading, order picking, quality control, and forklift operation. Shift work required. Benefits include direct employment, bonuses, shuttle bus, and medical care.

Słowa kluczowe

forklift operation order picking quality control warehouse operations shift work TSL

Skrót przygotowany przez AI na podstawie treści ogłoszenia.

Tu ROHLIG SUUS Logistics - jesteśmy polską firmą o globalnym zasięgu w branży TSL! Wewnątrz organizacji nie jesteśmy tak formalni i mówimy o sobie SUUS. Działamy kompleksowo, będąc zawsze #OneStep

Ahead! Specjalizujemy się w transporcie, magazynowaniu towarów, spedycji i odprawach celnych. Doradzamy również w zakresie zarządzania logistyką i łańcuchem dostaw. Na pokładzie jest już nas ponad 2500, ale szukamy jeszcze Ciebie.

Sprawdź naszą ofertę i przekonaj się, dlaczego Kariera w SUUS to Logistyczny Wybór!

Praca w lokalizacjach: Sokołów, Urzut, Marysin, Pęcice

Twój zakres obowiązków:

Rozładunek i załadunek towarów,
Kompletacja zamówień,
Kontrola jakości rozładowywanego i ładowanego towaru,
Obsługa wózka widłowego,
Dbałość o porządek na stanowisku pracy.

Nasze wymagania:

Gotowość do pracy w systemie zmianowym, także w godzinach nocnych (zmiany 6:00-14:00, 14:00-22:00, 22:00-6:00),
Odpowiedzialność za powierzone zadania,
Sumienność w wypełnianiu obowiązków,
Umiejętność pracy w zespole,
Uprawnienia UDT do obsługi wózka widłowego - 1WJO
Doświadczenie w pracy w magazynie - mile widziane.

Co oferujemy?

Umowę o pracę bezpośrednio z SUUS Logistics – stabilne zatrudnienie od pierwszego dnia
System premiowy oraz dodatkowe bonusy finansowe
Bus pracowniczy z Warszawa Okęcie
Dodatek świąteczny
Profesjonalne wdrożenie firmowe i stanowiskowe
Prywatną opiekę medyczną za symboliczną złotówkę
Grupowe ubezpieczenie na życie
Dofinansowanie wypoczynku („wczasy pod gruszą”)
Dofinansowanie posiłków w pracy
Kartę sportową z dofinansowaniem pracodawcy
Refundację kosztów okularów korekcyjnych
Dostęp do platformy Hedepy (szybki i łatwy dostęp do specjalistów zajmujących się wsparciem psychologicznym)
Pracę na nowoczesnym sprzęcie i w dobrze wyposażonym środowisku pracy
Program poleceń pracowniczych – razem współtworzymy SUUSa
Inicjatywy wspierające rodziców wracających do pracy
Kulturę organizacyjną opartą na szacunku i partnerskich relacjach – wszyscy jesteśmy na „TY”