Starszy specjalista/starsza specjalistka ds. cudzoziemców

Zakres obowiązków Stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na parterze w budynku przy ul. Powstańców Warszawy 1 Budynek Urzędu wyposażony jest w windy osobowe oraz pomieszczenia sanitarne dostosowane do potrzeb osób z niepełnosprawnością. Wejście do Urzędu wyposażone jest w podjazd. Praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera powyżej 4 godzin dziennie. Obsługa urządzeń wielofunkcyjnych (np. drukarka, ksero, fax). Permanenta obsługa klientów zewnętrznych. Warunkiem do zatrudnienia po wygranym naborze jest przedstawienie aktualnego(wydanego nie wcześniej niż po otrzymaniu informacji o wyniku naboru) zaświadczenia o niekaralności z Krajowego rejestru Karnego potwierdzającego nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe. dokonuje oceny merytorycznej dołączonego do wniosku materiału dowodowego celem wszczęcia postępowania administracyjnego w I instancji w sprawach zezwoleń na pobyt czasowy, dokonuje oceny merytorycznej dołączonego do wniosku materiału dowodowego celem wszczęcia postępowania administracyjnego w I instancji w sprawach zmiany zezwolenia na pobyt czasowy i pracę, dokonuje oceny merytorycznej dołączonego do wniosku materiału dowodowego celem wszczęcia postępowania administracyjnego w I instancji w sprawach cofnięcia zezwolenia na pobyt czasowy, prowadzi sprawy w zakresie składania do właściwego miejscowo komendanta oddziału Straży Granicznej lub Komendanta placówki Straży Granicznej wniosków o zobowiązanie cudzoziemca do powrotu. Wymagania wykształcenie: wyższe doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego znajomość ustawy o cudzoziemcach znajomość ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, znajomość KPA znajomość języka angielskiego lub niemieckiego lub rosyjskiego lub ukraińskiego lub francuskiego na poziomie komunikatywnym umiejętność komunikacji pisemnej - poziom przeciętny umiejętność profesjonalnej obsługi klienta - poziom przeciętny w służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później Posiadanie obywatelstwa polskiego Korzystanie z pełni praw publicznych Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wykształcenie: brak doświadczenia zawodowego Oferujemy stabilne zatrudnienie w korpusie służby cywilnej w oparciu o umowę o pracę, dodatek comiesięczny za wysługę lat od 5 do 20% wynagrodzenia w zależności od udokumentowanego stażu pracy, dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw.,trzynastka” oraz dodatki świąteczne, nagrody okresowe uzależnione od osiąganych wyników pracy, perspektywę rozwoju zawodowego poprzez udział w szkoleniach, pakiet socjalny: dofinansowanie do wypoczynku i zajęć sportowych dla pracowników oraz ich dzieci, wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach życiowych, pożyczki na cele mieszkaniowe z ZFŚS, możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego, możliwość przystąpienia do Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej i korzystania z nieoprocentowanych pożyczek, dofinansowanie do zakupu okularów, siedziba Urzędu znajduje się w bliskim sąsiedztwie przystanków autobusowych, linii tramwajowych, dla osób dojeżdżających do pracy na rowerach oferujemy stojaki na rowery.