Zlecenie na magazynie w Tuchomie! Bez doświadczenia i języka!

Grupa OTTO w Polsce jest jednym z liderów na rynku pośrednictwa pracy. Pomagamy w znalezieniu pracy tymczasowej oraz stałej, zgodnej z oczekiwaniami kandydatów. Zatrudniamy dla firm działających w branży produkcyjnej, logistycznej, handlowej, usługowej, e-commerce. Na rzecz naszych klientów na polskim rynku pracuje ponad 7.000 pracowników OTTO. Procesy rekrutacyjne przeprowadzamy on-line, świadczymy usługi z zakresu legalizacji pobytu i pracy w Polsce oraz organizujemy zatrudnienie za granicą.

Dołącz do zespołu międzynarodowego giganta logistycznego! Bez doświadczenia i zbędnych wymagań - idealna forma podreperowania domowego budżetu.

Miejsce zlecenia: Tuchom (niedaleko Gdyni)

Rodzaj współpracy: Umowa zlecenie 

Stawka: 34 zł brutto/godz

Zlecenie odbywa się w godzinach porannych

Twoje główne czynności w ramach zlecenia

• Sortowanie przesyłek w terminalu
• Przygotowanie towarów do wysyłki
• Dbałość o porządek w magazynie oraz powierzone mienie

Zalety:

• Brak wymaganego doświadczenia i znajomości języka
• Zlecenie wykonujesz w godzinach porannych – resztę dnia możesz wykorzystać tak jak lubisz
• Szybki start – nie wymagamy CV
• Pełne wsparcie i opieka koordynatora
• Możliwość wyrobienia karty Multisport
• Dostęp do prywatnej opieki medycznej Luxmed
• Wsparcie konsultantów OTTO
• Rekrutacja online
• Ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków (NNW)

Nasze wymagania to jedynie:

• Zaangażowanie w wykonywane czynności
• Sprawność fizyczna

CHCESZ SPRÓBOWAĆ? Zostaw zgłoszenie już teraz – skontaktujemy się z Tobą i przekażemy więcej informacji. Nasze usługi są całkowicie bezpłatne!

Dodatkowe Informacje:

Wyciąg odpowiednich zapisów regulaminu wynagradzania Pracodawcy:

• Wynagrodzenie za pracę ustala się w wysokości odpowiadającej rodzajowi wykonywanej pracy, kwalifikacjom pracownika wymaganym przy jej wykonywaniu z uwzględnieniem ilości i jakości wykonywanej pracy.
• Wynagrodzenie za pracę w pełnym wymiarze czasu pracy nie może być niższe od minimalnego wynagrodzenia za pracę.
• Pracownikowi zatrudnionemu w niepełnym wymiarze czasu pracy przysługuje wynagrodzenie zasadnicze i inne składniki wynagrodzenia w wysokości proporcjonalnej do wymiaru czasu wykonywanej pracy, ustalonego w umowie o pracę.
• Stawki godzinowe oblicza się dzieląc kwotę miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego, przysługującego za pełny wymiar czasu pracy w miesiącu, przez nominalny czas pracy w danym miesiącu.