
Woźny/woźna oddziałowa (s)
Powiatowy Urząd Pracy w Tarnowie
Status
Hexjobs Insights
Stanowisko: Woźny/woźna oddziałowa. Zakres obowiązków: sprzątanie, dbałość o czystość przedszkola, przestrzeganie przepisów BHP oraz Sanepidu. Wymagane wykształcenie średnie ogólnokształcące. Praca stacjonarna w Tarnowie.
Słowa kluczowe
Wymagania konieczne:
Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
Wymagania inne:
Staż realizowany będzie w ramach projektu "Aktywizacja osób bezrobotnych z powiatu tarnowskiego i m. Tarnów (IV) - SZANSA NA SUKCES", który jest wdrażany w ramach programu Fundusze Europejskie dla Małopolski 2021-2027, Priorytet 6. Fundusze europejskie dla rynku pracy, edukacji i włączenia społecznego, Działanie 6.1 Aktywizacja zawodowa - projekty powiatowych urzędów pracy, typ projektu A: Aktywizacja zawodowa PUP i dofinansowany przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Plus. Nabór prowadzony będzie wyłącznie dla osób bezrobotnych: w wieku powyżej 50 roku życia, długotrwale bezrobotnych lub posiadających aktualne orzeczenie o stopniu niepełnosprawności. Wymagania: wykształcenie średnie. Praca w Tarnowie od pon. do pt. w godz. 08.00-16.00
Utrzymanie czystości i porządku w pomieszczeniach żłobka i przedszkola: sprzątanie sal przedszkolnych i utrzymanie czystości w innych pomieszczeniach w budynku (mycie podłogi, sanitaria, odkurzanie ścieranie kurzu, mycie naczyń, sprzątanie Sali żłobkowych i przedszkolnych, bawialni, szatni, pomieszczeń socjalnych, klatki schodowej, windy, mycie okien, mycie oraz wyparzanie zabawek, pranie pościeli), przygotowanie pomieszczeń żłobka i przedszkola do spożycia posiłków przez dzieci, utrzymanie czystości zastawy stołowej, czyszczenie, mycie, dezynfekowanie powierzchni podłogi i stołów. Dbanie o bezpieczeństwo dzieci: stosowanie i przestrzeganie przepisów sanitarno-higienicznych, przepisów BHP i ochrony ppoż, zabezpieczanie przed dziećmi środków chemicznych, stosowanych do utrzymania czystości w placówce. Rozwój kompetencji społecznych: postępowanie zgodnie z wewnętrznymi regulaminami, takimi jak zakres obowiązków czy przepisami wewnętrznymi związanymi z BHP, dostosowanie zachowania do zamiennych warunków pracy w żłobku i przedszkolu, kierowanie się zasadami zgodnymi z etyką zawodową, prawami dziecka i obowiązującymi przepisami, dokonywanie racjonalnej oceny zagrożenia zdrowia oraz życia i podejmowanie działań adekwatnych do stąpania zagrożenia.
| Opublikowana | 7 dni temu |
| Wygasa | za 14 dni |
| Źródło |
Podobne oferty, które mogą Cię zainteresować
Na podstawie "Woźny/woźna oddziałowa (s)"
Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.