Technischer Zeichner / Netzdokumentation (m/w/d)

Einleitung

Arbeitgeber: Stadtwerke Giengen GmbH
Einsatzort: 89537 Giengen an der Brenz

Technischer Zeichner / Netzdokumentation (m/w/d)
als Elternzeitvertretung befristet bis 31.12.2028

Ihre Aufgaben

• Du bist verantwortlich für die Erfassung und Fortführung der Netzdaten in unserem Geoinformationssystem gemäß den technischen Regelwerken.
• Ebenso gehört die Plausibilitätsprüfung der Einmessunterlagen und der Datenaufnahmen zu deinem Aufgabengebiet.
• Du kümmerst dich um die Erstellung und Aktualisierung von Bestandsplänen unserer Versorgungsgebiete.
• Du erzeugst Leitungspläne für alle Sparten der Ver- und Entsorgung und sorgst für eine treffende Darstellung
• Du legst Wert auf eine hohe Qualitätssicherung und gehst bei Bedarf mit den benachbarten Organisationseinheiten in Klärung.
• Du erstellst Planauskünfte und wickelst so anfallenden Schriftverkehr mit Kommunen, Baufirmen und externen Kunden ab.
• Du ermittelst Daten zur getrennten Abwassergebührenberechnung und für verschiedene Gutachten.

Ihr Profil

• Als Basis für die Ausübung der Stelle bringst du eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum / zur Geomatiker:in, Bauzeichner:in, technischen Zeichner:in, Vermessungstechniker:in oder einen ähnlichen Abschluss mit.
• „Wir vor ich" wird bei uns großgeschrieben. Du bist Teil eines Teams, das füreinander einsteht und Verantwortung übernimmt.
• Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe, erkennst Zusammenhänge und ziehst die richtigen Schlüsse, um innovative Lösungen zu finden.
• Du verfügst über fundierte IT-Kenntnisse (MS-Office, CAD-Programm).
• Idealerweise hast du bereits Erfahrung in der Dokumentation von Leitungen/Rohrnetzen und Anlagen in Energienetzen gesammelt. (Nicht zwingend erforderlich.)

Wir bieten

• Bezahlung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V)
• Außertarifliche Zulage
• Altersvorsorge durch die Zusatzversorgungskasse Baden-Württemberg nach der gesetzlichen Mindestversicherungszeit
• Flexibles Arbeitszeitmodell bei einer 39h Woche, welches Ihnen die Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf ermöglicht
• Mitarbeiterveranstaltungen sowie weitere Benefits
• Herausfordernde Aufgaben in einem jungen Team
• Sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz

Interessiert?

Bewerben Sie sich auch, wenn Sie o.g. Anforderungen derzeit nicht ganz erfüllen können. Mitarbeiterentwicklung wird bei uns großgeschrieben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30.04.2026 unter www.swgiengen.de/karriere