Teamleiter der Marktfolge Passiv / ZV (w/m/d)

Das sind wir

Die Sparkasse Schaumburg ist ein moderner und leistungsstarker Finanzdienstleister. Mit einer Bilanzsumme von rd. 3,0 Mrd. Euro und 19 Geschäftsstellen sind wir Marktführer in unserem Geschäftsgebiet. Diese Position wollen wir mit unseren rund 400 motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weiter ausbauen.

Ihre Aufgaben

• Sie leiten das Team Marktfolge Passiv / ZV, das unter anderem nachgelagerte Tätigkeiten in den Bereichen Depotbuchhaltung, Zahlungsverkehr, Archivierung, Erbsachbearbeitung sowie Spar- und Giro Abwicklung verantwortet. Dabei fördern Sie die individuelle Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden und schaffen ein motivierendes Arbeitsumfeld.
• Sie stärken die Eigenverantwortung Ihres Teams und stehen bei komplexen Fragestellungen als kompetenter Ansprechpartner zur Seite. Durch regelmäßiges Feedback erhöhen Sie die Lösungsqualität und die Zufriedenheit Ihrer Mitarbeitenden.
• Sie sind die Hauptansprechperson für die Themen Zahlungsverkehr, Auslands ZV und Archivierung. In dieser Rolle koordinieren Sie die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern, steuern ausgelagerte Prozesse und sichern die Einhaltung von Service Level Agreements. Zudem fördern sie eine offene Kommunikationskultur und sorgen dafür, dass Erfolge sichtbar gemacht und wertgeschätzt werden.
• Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für ausgewählte Prozesse der Marktfolge Passiv / ZV. Dazu zählen: Prozessgestaltung – Analyse, Weiterentwicklung und Implementierung effizienter Abläufe. Und die Formale Prozesspflege – Aktualisierung der Prozessinformationen im Unternehmenshandbuch, Koordination von Release Updates.

Das bringen Sie mit

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkauffrau/-kaufmann. Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung aus einer Sparkasse mit, können aber auch mit relevanter Erfahrung aus einem anderen Bank‑ oder Finanzumfeld überzeugen.

• Sie besitzen ausgeprägte Empathie, Konfliktlösungskompetenz und Durchsetzungsvermögen. Ihre hohe Eigenmotivation und Ihr authentischer Führungsstil schaffen ein vertrauensvolles und motivierendes Teamklima.
• Sie arbeiten eigenverantwortlich, passen sich schnell an wechselnde Anforderungen an und überzeugen durch eine klare, zielgerichtete Kommunikation.

• Sie verstehen und analysieren Arbeitsabläufe, strukturieren Ihren Verantwortungsbereich effizient und treiben Optimierungen voran. Kenntnisse der klassischen Marktfolge‑Prozesse sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich – Lernbereitschaft wird großgeschrieben.

Was bieten wir Ihnen

• Eine interessante, verantwortungsvolle und sehr vielfältige Aufgabe.
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine leistungsorientierte Vergütung nach TVöD-S inklusive Sparkassensonderzahlung, umfangreiche Sozialleistungen, einearbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung und eine erfolgsorientierte Vergütung.
• Flexibilität: Bei uns gestalten Sie Ihre Arbeitszeit so, dass sich Berufs- und Privatleben gut inEinklang bringen lassen.
• Teilzeit: Grundsätzlich sind alle Stellen teilzeitgeeignet. Sie können selbst über Ihre Wochenarbeitszeit entscheiden und sie so Ihren persönlichen Bedürfnissen anpassen.
• Standortgarantie: Versetzung z.B. nach München? Nicht bei uns – der Landkreis Schaumburg ist unser Geschäftsgebiet.
• Mobiles Arbeiten: Abhängig von Ihren Aufgaben können Sie bei uns zeitweise mobil tätig sein.
• Urlaub: Sie können sich über 32 Urlaubstage freuen – Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei. Das reicht Ihnen nicht? Dann wandeln Sie doch einfach einen Teil Ihres Einkommens in zusätzliche freie Zeit.
• Einen Arbeitsplatz bei einer Arbeitgeberin, die sich für Gesellschaft und Kultur in unserer schönen Region Schaumburg engagiert.
• Und sonst? Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Fahrrad-Leasing, modernes Gesundheitsmanagement (u. a. mit Firmengesundheitsschutz, Betriebsarzt, Hansefit und voiio), freier Geburtstagsnachmittag und attraktive Mitarbeiterkonditionen.

Kontaktdaten

Interesse geweckt, aber Sie haben noch Fragen oder sind sich unsicher, ob Sie heute bereits alle Anforderungen an diese Stelle erfüllen können? Kein Problem, die nachstehenden Ansprechpartner stehen Ihnen gern für ein ganz unverbindliches Gespräch zur Verfügung.

Rufen Sie uns gerne an.

• Jens Wiemken – Leiter Organisation – 05751 – 402-570
• Meike Drexhage – Abteilung Personal - 05751 - 402-576

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal mit einem kurzen Anschreiben unter Angabe des möglichen Eintrittstermins, Ihrer Gehaltsvorstellung, Ihrem Lebenslauf sowie wenigen aussagekräftigen Referenzen.

Anprechpartner:
Frau
Meike Drexhage
Klosterstraße 11
31737 Rinteln
E-Mail: [email protected]

Fachlicher Ansprechpartner:
Herr
Jens Wiemken
Organisation (940)
Klosterstraße 11
31737 Rinteln
E-Mail: [email protected]