System Analyst – Ground Segment (sektor kosmiczny)

Technologie, których używamy

O projekcie

Twój zakres obowiązków

• udział w projektowaniu, analizie i wdrożeniu systemów segmentu naziemnego
• koordynacja wymagań funkcjonalnych i technicznych pomiędzy segmentem naziemnym a satelitarnym
• wsparcie w kampaniach testowych systemów (Factory Acceptance Tests, Site Acceptance Tests)
• analiza danych operacyjnych, tworzenie raportów i usprawnianie procesów związanych z obsługą stacji naziemnych
• współpraca z zespołami integracyjnymi i programistycznymi
• udział w procesie tworzenia ofert na systemy Ground Segment dla ESA, instytucji rządowych i firm komercyjnych

Nasze wymagania

• wykształcenie wyższe techniczne (preferowane kierunki: informatyka, automatyka, elektronika, telekomunikacja, inżynieria systemów, fizyka lub pokrewne)
• doświadczenie w pracy z systemami segmentu naziemnego (Ground Segment) dla satelitów (np. EO, telekomunikacyjnych, GNSS)
• doświadczenie w pracy z systemami satelitarnymi typu Cubesat, FlatSat testbeds itp
• znajomość architektury systemów satelitarnych: łączność uplink/downlink, TT&C, monitorowanie i kontrola misji
• doświadczenie w pracy i/lub projektowaniu systemu MCS (Mission Control System)
• doświadczenie z interfejsami TM/TC i standardami CCSDS

Mile widziane

• znajomość języków programowania skryptowego: Python, Bash
• doświadczenie w specyfikowaniu i projektowaniu oprogramowania
• znajomość zagadnień w zakresie integracji systemów i testów środowiskowych operacyjnych (Ground Validation, Integration Tests, SVT)
• znajomość procedur i standardów ESA/ECSS (np. ECSS-E-70)
• umiejętność pracy z oprogramowaniem typu: SCOS-2000 / EGS-CC
• znajomość oprogramowania monitorującego (Nagios, Prometheus) i narzędzi automatyzacji (Ansible, Jenkins)

Tak organizujemy naszą pracę

Tak pracujemy

To oferujemy

• udział w projektach dla Europejskiej Agencji Kosmicznej w w międzynarodowych zespołach
• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub B2B
• wybrany przez Ciebie tryb pracy: w naszym biurze, hybrydowo lub 100% zdalnie!
• wpływ na kształtowanie własnych zadań i samodzielność w pracy (nie znajdziesz u nas mikromanagementu!)
• dedykowany budżet szkoleniowy na rozwój kompetencji, kursy, szkolenia i książki – realnie decydujesz, w którym kierunku chcesz się rozwijać
• benefity: dofinansowanie do karty Multisport oraz prywatnej opieki medycznej, opieka psychologa, system poleceń pracowniczych. Jeśli lubisz gry planszowe i imprezy integracyjne – też to u nas znajdziesz!

Benefity

Poznaj swój zespół

Aplikacja wysłana?