Stellvertretende Abteilungsleitung & Redakteur*in (m/w/d)

Die GFA (Gesellschaft zur Förderung der Abwassertechnik e. V.) agiert als Service­gesell­schaftfür die DWA (Deutsche Vereinigung für Wasserwirtschaft, Abwasser und Abfall e. V.) und gibt Zeit-schriften zu den Arbeitsgebieten der DWA – Wasser- und Abfallwirtschaft – heraus. Sie unterstützt die Aufgabenbereiche Wasserwirtschaft, Abwasser und Abfallwesen in enger Kooperation mit der DWA.

Für unsere Abteilung Zeitschriften suchen wir schnellstmöglich – unbefristet – eine*n

stellvertretende Abteilungsleitung & Redakteur*in (m⁠/⁠w⁠/⁠d)
in Teilzeit/Vollzeit (35–40 Std./Woche)

Aufgabengebiete:

Stellvertretende Abteilungsleitung

Als stellvertretende Abteilungsleitung unterstützen Sie die Abteilungsleitung bei der fachlichen und strategischen Steuerung der Abteilung. Insbesondere gehören zu Ihren Aufgaben:

• Übernahme von Vertretungsaufgaben bei Abwesenheit der Abteilungsleitung.
• Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen innerhalb der Abteilung.
• Konzeption und Weiterentwicklung der Angebote (Produkte und Dienstleistungen) der GFA.
• Allgemeine Unterstützung der Abteilungsleitung.

Redaktion der Verbandszeitschrift

Tätigkeiten für die monatlichen Ausgaben der Verbandszeitschrift „Korrespondenz Wasser­wirtschaft (KW)“:

• Sichtung aller verfügbaren Informationen unter dem Gesichtspunkt, relevante Inhalte, Nachrichten und Fachbeiträge aus dem Informationsstrom herauszufiltern.
• Bewertung eingehender Texte und Informationen.
• Erstellung und Redigieren redaktioneller Beiträge für alle Rubriken.
• Kooperation mit dem Anzeigenbereich.
• Grundsätzliche Bereitschaft zum Besuch relevanter Veranstaltungen, evtl. mit Bericht­erstattung.
• Begleitung der Produktion bis zur Druckfreigabe.
• Einstellung aktueller Nachrichten im Internet (derzeit gfa-news.de.)

Anforderungen:

• Abgeschlossenes Studium im technischen oder naturwissenschaftlichen Bereich, z. B. Gewässerkunde, Hydrowissenschaften, Wasserwirtschaft
• Erfahrungen in der Redaktion einer Verbands- oder Fachzeitschrift oder in einer Presse­stelle sind von Vorteil.
• Möglichst erste Führungserfahrungen.
• Sehr gute Ausdrucks- und Formulierungsfähigkeiten sowie Sinn für wirtschaftliche und verlegerische Zusammenhänge.
• Sichere Beherrschung der deutschen Rechtschreibung sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Dienstleistungs­orientierung.
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen.
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen.
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbereitschaft und Flexibilität sind für Sie selbstverständlich.

Wir bieten:

• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle mit Kernzeit von 9–12 Uhr, bis zu 60 % mobiles Arbeiten.
• Vergütung & Extras: Überdurchschnittliche Bezahlung, Weihnachts-/Urlaubsgeld, Gut­schein­kartensystem, Prämiensysteme.
• Vorsorge & Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen.
• Sinnstiftende Arbeit – Für alle, die mehr bewegen wollen. Bei uns haben Sie die Mög­lich­keit, aktiv zum Schutz natürlicher Ressourcen beizutragen und gemeinsam an einer nach­haltigen Zukunft für kommende Generationen zu arbeiten.

Ist Ihr Interesse geweckt?

Dann lassen Sie uns bis zum 02.04.2026 Ihre Bewerbungsunterlagen (Diskretion wird zu­ge­sichert), unter Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung, zu­kommen.

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Bewerberportal.

Weitere Informationen können Sie auf unserer Webseite im Karriere-Bereich finden.

Falls Sie vorab Fragen haben, stehen wir Ihnen gerne per E-Mail unter [email protected] zur Verfügung.