Stations-/Teamleitung (50 %) und Pflegefachkraft (50 %) (Pflegefachmann/-frau (Gesundheits- und Kinderkrankenpflege))

Einleitung

Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und möchten den nächsten Karriereschritt gehen?
Sie möchten Führungsverantwortung übernehmen und gleichzeitig nah an der Pflegepraxis bleiben? Dann bieten wir Ihnen eine passende und spannende Position.
In dieser verantwortungsvollen Funktion verbinden Sie 50 % Leitungsaufgaben als Stations-/Teamleitung mit 50 % Tätigkeit als Pflegefachkraft (ohne Grundpflege).

Ihre Aufgaben

Als Stations-/Teamleitung (50 %):
- Fachliche und organisatorische Leitung des Pflegebereichs
- Führung, Motivation und Entwicklung der Mitarbeitenden
- Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität sowie Umsetzung gesetzlicher Vorgaben
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen und Schnittstellen
Als Pflegefachkraft (50 %):
- Durchführung der Behandlungspflege nach ärztlicher Anordnung
- Pflegeplanung sowie fachgerechte Dokumentation des Pflegeprozesses
- Anleitung und Unterstützung der Rehabilitandinnen und Rehabilitanden bei der individuellen Anwendung von Medikamenten und Hilfsmitteln
- Übernahme administrativer Tätigkeiten sowie Mitwirkung bei diagnostischen Maßnahmen
- Individuelle Beratung und Betreuung der Rehabilitandinnen und Rehabilitanden sowie deren Angehörigen

Ihr Profil

Das bringen Sie mit:- Abgeschlossene Ausbildung als examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder examinierte/r Altenpfleger/in
- Abgeschlossene Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft / Pflegemanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Leitungserfahrung und Freude an der Mitarbeiterführung
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Entscheidungsfreude
- Teamorientierung sowie ein wertschätzender, kommunikativer Führungsstil
- Flexibilität, Belastbarkeit und LösungsorientierungAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Pflegedokumentation, Pflegemanagement, Gruppen-, Teamleitung

Wir bieten Ihnen:

Freuen Sie sich auf ein innovatives, stabiles und wertschätzendes Pflegeteam. Vielfach zertifizierte Konzepte, Pflege ohne Akkord sowie ein offener Austausch auf Augenhöhe prägen unsere Zusammenarbeit.- Eine abwechslungsreiche Kombination aus Leitungs- und Pflegepraxis
- Pflege ohne Akkord und moderne, zertifizierte Konzepte
- Persönliche und berufliche Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
- Vergütung nach Haustarifvertrag (Entgeltordnung RKBS)
- Angebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen

Kontakt

Gerne stehen wir Ihn für weitergehende Detailinformationen zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte in Papierform oder als PDF-Datei richten an:
RehaKlinikum Bad Säckingen GmbH
Personalabteilung
Bergseestraße 61 - 79713 Bad Säckingen
Telefon 07761 554 4018 - E-Mail: [email protected] ([email protected]" target="_blank" rel="nofollow">https://mailto:[[email protected]](mailto:[email protected]))