Starszy specjalista/starsza specjalistka ds. BRD i utrzymania pasa drogowego

Zakres obowiązków Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań Praca świadczona w Rejonie Świebodzin oraz na terenie działania Oddziału Obciążenie mięśniowo – szkieletowe oraz obciążenie narządu wzroku podczas pracy przy monitorach ekranowych i prowadzeniu samochodu służbowego Krajowe wyjazdy służbowe Praca wymagająca prowadzenia samochodu służbowego Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy Praca biurowa przy użyciu takich urządzeń jak: komputer, drukarka, kserokopiarka, niszczarka dokumentów, Oświetlenie naturalne i sztuczne Budynek i jego wyposażenie zapewniają bezpieczne i higieniczne warunki pracy, warunki są dostosowane do rodzaju wykonywanych prac ale nie są przystosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych ruchowo: budynek nie posiada windy oraz podjazdu dla wózków, do pomieszczeń biurowych prowadzą schody, w budynku nie ma toalety przystosowanej dla osób niepełnosprawnych ruchowo Prowadzi sprawy związane z organizacją ruchu drogowego (oznakowanie pionowe i poziome, stałe i tymczasowe), utrzymaniem sygnalizacji świetlnej w celu zapewnienia bezpieczeństwa ruchu drogowego (BRD) na podległej sieci dróg. Współpracuje z Kierownikami Służby Liniowej przy dokonywaniu objazdów dróg, zlecaniu i odbiorach robót z zakresu bezpieczeństwa ruchu drogowego Prowadzi zagadnienia związane ze szkodami komunikacyjnymi i współpracuje z Policją i towarzystwami ubezpieczeniowymi określając koszty naprawy wyposażenia pasa drogowego, sporządzając opinie i opisy do szkód Opracowuje projekty decyzji administracyjnych na zajęcie pasa drogowego Przygotowuje zlecenia i umowy na roboty, usługi i dostawy w zakresach nie objętych ustawą Prawo Zamówień Publicznych Prowadzi sprawy i korespondencję związaną ze skargami i wnioskami spływającymi do Rejonu dotyczącymi administrowanej sieci dróg Zbiera dane w systemach wymagających codziennego i okresowego generowania informacji w celu podawania danych o utrudnieniach i zdarzeniach na drogach, temperaturach, meldunki o stanie dróg w okresie zimowym oraz dane dotyczące kontroli urządzeń automatycznego pomiaru ruchu Prowadzi sprawy dotyczące organizacji ruchu Uczestniczy w okresowych objazdach dróg z Policją Wymagania wykształcenie: wyższe doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego w obszarze drogownictwa Znajomość przepisów z zakresu: ustawy o drogach publicznych, ustawy prawo o ruchu drogowym Prawo jazdy kat. B Znajomość sieci drogowej i obszaru podziału administracyjnego obszaru działania Oddziału ze szczególnym uwzględnieniem terenu administrowanego przez Rejon w Świebodzinie Praktyczna znajomość pakietu MS Office Znajomość zagadnień z inżynierii ruchu W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r. Posiadanie kompetencji: wykorzystywanie wiedzy i doskonalenie zawodowe, rzetelność, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, współpraca, komunikacja Posiadanie obywatelstwa polskiego Korzystanie z pełni praw publicznych Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wykształcenie: wyższe inżynierskie z zakresu budownictwa lub inżynierii lądowej lub transportu lub drogownictwa co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w administracji publicznej Uprawnienia budowlane w specjalności mostowej lub odpowiadające im uprawnienia budowlane wydane na podstawie wcześniej obowiązujących przepisów Przynależność do Okręgowej Izby Inżynierów Budownictwa – posiadanie aktualnego zaświadczenia Znajomość przepisów z zakresu: kodeksu postępowania administracyjnego oraz ustawy prawo zamówień publicznych Oferujemy Indywidualny rozkład czasu pracy Częściowe wykonywanie pracy poza siedzibą urzędu (praca zdalna, home office) Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy Możliwość skrócenia dnia pracy dla zapewnienia opieki nad dzieckiem lub osobą zależną Dostosowanie planów urlopów pracowników posiadających dzieci w wieku szkolnym i przedszkolnym do terminów wakacji, ferii i przerw świątecznych Dofinansowanie do wypoczynku pracowników Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników Pożyczki pracownicze na preferencyjnych warunkach Możliwość zakupu pakietów opieki medycznej Możliwość zakupu abonamentów sportowych Zniżki na wypoczynek w ośrodkach wypoczynkowych Stabilną pracę w elastycznych godzinach (rozpoczęcie pracy 7.00-9.00, a w poniedziałki 7.00-10.00) Dodatkowe wynagrodzenie roczne Dodatek za wieloletnią pracę Nagody jubileuszowe Dodatki służby cywilnej przysługujący urzędnikom mianowanym Odprawy emerytalne i rentowe Możliwości rozwoju kompetencji zawodowych m.in. refundacja kosztów nauki na studiach wyższych, studiach podyplomowych, kursach zawodowych i opłaty za egzamin, kursach językowych, kursu przygotowującego do postępowania kwalifikacyjnego i opłaty za egzamin Dodatkowe ubezpieczenie NNW w przypadku osób wykonujących zadania związane z: utrzymaniem drogi, obszarem technologii, realizacji inwestycji, kierowaniem ruchem drogowym/pojazdem służbowy Możliwość zakupu grupowego ubezpieczenia na życie i zdrowie (PZU) Możliwość wykupienia ubezpieczenia ochrony prawnej podczas wykonywania obowiązków służbowych oraz życia prywatnego Możliwość przystąpienia do Pracowniczych Planów Kapitałowych Dofinansowanie do zakupu okularów/soczewek korekcyjnych