Specjalistka/Specjalista ds. Obsługi Umów w Dziale Obsługi Umów

Miejsce pracy: GdańskGrupa pracowników: administracyjno-ekonomicznaWymiar czasu pracy: pełny etatZatrudnienie na umowę o pracę DO ZADAŃ OSOBY ZATRUDNIONEJ NA TYM STANOWISKU BĘDZIE NALEŻAŁO:współpraca z jednostkami merytorycznymi w przygotowywaniu, opiniowaniu oraz weryfikacji projektów umów, aneksów i porozumień,udział w przeglądzie dokumentów prawnych związanych z zawieranymi umowami, w tym aktualizowanie oraz standaryzacja wzorców umownych stosowanych w Uczelni,koordynowanie obiegu dokumentów w zakresie opiniowania dokumentów i podpisywania umów oraz operacyjna obsługa innych zadań działu,udział w cyfryzacji wzorców umów oraz monitorowanie ich wdrażania i aktualizacji w elektronicznym systemie obiegu dokumentów,administrowanie oraz nadzorowanie kompletności Centralnego Rejestru Umów, w tym prowadzenie ewidencji w systemie elektronicznym,zapewnienie zgodności dokumentacji z obowiązującymi przepisami prawa oraz regulacjami wewnętrznymi,dbałość o bezpieczeństwo dokumentów, w tym ochronę danych osobowych i informacji poufnych, a także właściwe przechowywanie i archiwizację umów oraz aneksów. OD KANDYDATÓW OCZEKUJEMY:posiadania tytułu zawodowego radcy prawnego,min. 3 letniego doświadczenia operacyjnego w tworzeniu umów, aneksów, porozumień,bardzo dobrej znajomość przepisów prawa cywilnego oraz zasad konstruowania umów,umiejętności interpretacji przepisów prawa oraz zdolności analitycznych,dokładności i skrupulatności w opracowywaniu dokumentów,dużych zdolności organizacyjnych pracy własnej,komunikatywności i wysokiej kultury osobistej. WYMAGANIA DODATKOWE (MILE WIDZIANE):znajomość przepisów ustawy Prawo zamówień publicznych,doświadczenie w pracy w jednostkach sektora finansów publicznych,doświadczenie w pracy z elektronicznymi systemami obiegu dokumentów. OFERUJEMY:stabilne zatrudnienie w jednej z najlepszych uczelni medycznych w Polsce,pracę w uczelni medycznej, która jako jedyna w Polsce posiada status uczelni badawczej,dodatkowe wynagrodzenie roczne, dodatek do wynagrodzenia za wysługę lat,premie kwartalne,dofinansowanie do wypoczynku pracownika, tzw. „wczasy pod gruszą”dofinansowanie do wypoczynku dzieci,dofinansowanie do zajęć sportowo-rekreacyjnych i kulturalno-oświatowych,spotkania integracyjne pracowników,pożyczki na cele mieszkaniowe,dofinansowanie do kart sportowych,możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach,pracę w modelu stacjonarnym,miejsce pracy w pobliżu komunikacji miejskiej. ZASADY APLIKOWANIA:Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji (CV) za pomocą przycisku APLIKUJ.Termin nadsyłania aplikacji to 02.04.2026r.Aplikacje nadesłane w okresie pomiędzy terminem nadsyłania aplikacji, a końcem publikacji ogłoszenia, mogą zostać zakwalifikowane do procesu rekrutacji.Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.