Specjalista / Specjalistka ds. SEM

Kim jesteśmy? W Restaumatic porządkujemy biznesy dzięki technologii. Tworzymy rozwiązania pomagające małym i średnim firmom działać sprawniej i rozwijać się. Partnerstwo wpisane w system określa sposób pracy: blisko z klientami i z pełnym zaangażowaniem w to, co tworzymy. Nasze główne produkty to profesjonalne strony WWW z funkcją zamawiania online oraz RePOS - autorski system POS łączący różne źródła sprzedaży, zarządzanie i usprawnienie dostaw.Partnerstwo wpisane w system to także sposób, w jaki działamy na co dzień. Tak jak wspieramy klientów w porządkowaniu ich biznesów, tak samo budujemy relacje wewnątrz firmy: oparte na zaufaniu, wzajemnym zrozumieniu, współpracy i wspólnej odpowiedzialności za efekt.Jesteśmy polską firmą technologiczną z ponad 10-letnim doświadczeniem, zatrudniającą dziś około 200 osób. Rośniemy, mamy ambitne plany i realny wpływ na to, jak działają tysiące firm w Polsce i za granicą (Słowacja, Rumunia i Chorwacja). Prościej. Lepiej. Wspólnie.Dołącz do zespołu, gdzie współpraca naprawdę ma znaczenie!Specjalista / Specjalistka ds. SEM Miejsce pracy: zdalnieForma umowy: umowa o pracę / B2B (w zależności od preferencji)Kogo szukamy? Twoim głównym zadaniem będzie rozwijanie i zarządzanie kampaniami Google Ads w ramach usług świadczonych przez wewnętrzną Agencję Marketingową. Naszymi klientami są właściciele restauracji. Szukamy osoby, która zna się na kampaniach Google Ads i czuje się swobodnie w świecie danych, konwersji i optymalizacji. Jeśli masz głowę do liczb, lubisz analizować, co działa, a co nie, i chcesz tworzyć kampanie, które naprawdę przynoszą efekty – odezwij się!👉​Twój zakres obowiązków:Zarządzanie Kampaniami PPC: Planowanie, tworzenie, optymalizacja i monitorowanie kampanii reklamowych w Google w celu zwiększenia jakości i ilości konwersji dla klientów Restaumatica na rynkach polskich i zagranicznych.Analiza Danych i Raportowanie: Przeprowadzanie analizy danych z prowadzonych kampanii i innych kanałów marketingowych, a następnie przygotowywanie raportów i rekomendacji w celu optymalizacji działań.👉​Nasze wymagania:Doświadczenie w zarządzaniu kampaniami reklamowymi w Google Ads i Meta Ads (mile widziane Bing Ads, Tik Tok).Znajomość narzędzi analitycznych, takich jak Google Analytics (GA4),Google Tag Manager, Looker Studio.Doświadczenie w prowadzeniu kampanii dla e-commerce.Umiejętność tworzenia materiałów graficznych i wideo w Canvie.Umiejętność tworzenia treści reklamowych (copywriting).Znajomość podstaw HTML/CSS/JavaScript.Doskonała umiejętność analizy danych i raportowania.Terminowość i odpowiedzialność.Umiejętność pracy w zespole oraz doskonałe umiejętności komunikacyjne.Bardzo dobra organizacja pracy własnej. Mile widziane:Doświadczenie w pracy z klientami z branży gastronomicznej lub HoReCa.Doświadczenie w pracy z produktami SaaS.Umiejętność prowadzenia kampanii na rynkach zagranicznych i znajomość języków obcych.👉To oferujemy:Pierwsze 3 dni szkoleniowe odbywają się w naszym biurze w Zabrzu. Dla osób mieszkających w odległości powyżej 120 km od biura zapewniamy zwrot kosztów dojazdu oraz noclegu.Dofinansowanie do benefitów, które wzrasta wraz z uzyskiwanym stażem pracy (ubezpieczenie na życie PZU, karta Medicover Sport, pakiet Medicover Zdrowie, wykupienie miejsca parkingowego).🩺Możliwość uczestnictwa w ogólnofirmowym programie nauki języka angielskiego w ramach godzin pracy. 📖Program rekomendacji pracowniczych- bonusy od 2000 zł brutto. 💰Stabilne zatrudnienie w firmie IT z ponad 10-letnim doświadczeniem – zaufało nam już ponad 5000 klientów i mamy swoje oddziały w 4 krajach. 🌎Świetną atmosferę pracy - luźna atmosfera, brak dress code’u i komunikacja na „Ty” to u nas standard. 😀Realne możliwości rozwoju – większość naszej kadry menedżerskiej zaczynała od stanowisk specjalistycznych. Regularnie prowadzimy rekrutacje wewnętrzne, aby umożliwiać awans i rozwój osobom z naszego zespołu. 🎓Zapewniamy wszystkie niezbędne narzędzia pracy – telefon służbowy, laptop. 📱Nasze biuro jest przyjazne zwierzakom. Chętnie poznamy Twojego pupila. 🐕‍🦺Pracę od pon. do czw. w godz. 8:00-16:30, a w pt. do godz. 14.00 (uwielbiamy #weekendy! 🥳).👉 Informacje o procesie rekrutacyjnym:Rekrutacja prowadzona jest w sposób zgodny z zasadami jawności wynagrodzeń i równego traktowania.Proces rekrutacyjny prowadzony jest w sposób przejrzysty i neutralny płciowo.Regulamin wynagradzania dostępny na życzenie kandydata. Wniosek o udzielenie informacji może być złożony w formie pisemnej lub elektronicznej.Wynagrodzenie ustalane jest na podstawie jednolitych i obiektywnych kryteriów, takich jak: poziom doświadczenia, zakres odpowiedzialności, kompetencje istotne dla stanowiska. Kryteria te stosujemy jednakowo wobec wszystkich kandydatów i kandydatek. Nie pytamy o wynagrodzenie u obecnego ani poprzedniego pracodawcy - zgodnie z przepisami o transparentności.Wynagrodzenia i zasady awansu opierają się na obiektywnych kryteriach - kompetencjach, odpowiedzialności i wynikach pracy, spójnie z regulaminem wynagradzania. Chcesz nas poznać bliżej? Zapraszamy na naszą stronę kariery!