Specjalista / Specjalistka ds. Rozwoju i Wsparcia Pracowników
confidential
Toruń
psychologia
HR
socjologia
zarządzanie zasobami ludzkimi
prawo pracy
relacje interpersonalne
organizacja pracy
kreatywność
komunikatywność
koordynacja procesów HR
Status
Hexjobs Insights
Specjalista ds. Rozwoju i Wsparcia Pracowników w Toruniu. Wymagana znajomość HR i procesów personalnych. Zatrudnienie na pełny etat, brak podanego wynagrodzenia.
Słowa kluczowe
psychologia
HR
socjologia
zarządzanie zasobami ludzkimi
prawo pracy
relacje interpersonalne
organizacja pracy
kreatywność
komunikatywność
koordynacja procesów HR
- Wykształcenie wyższe (preferowane: psychologia, HR, socjologia),
- Doświadczenie w obszarze miękkiego HR i znajomość procesów związanych z zarządzaniem zasobami ludzkimi,
- Kreatywność, inicjatywa i elastyczność w działaniu,
- Wysoka organizacja pracy i skuteczność w realizacji zadań,
- Otwartość, komunikatywność i łatwość w budowaniu relacji interpersonalnych,
- Podstawowa znajomość prawa pracy,
- Pozytywne nastawienie i zaangażowanie.
- Współtworzenie i wdrażanie polityki personalnej w firmie,
- Koordynacja procesów HR, w tym adaptacja nowych pracowników, oceny okresowe i zarządzanie ścieżkami kariery,
- Bieżąca współpraca z kadrą managerską oraz reagowanie na potrzeby organizacji,
- Wsparcie pracowników poprzez dostępność i doradztwo w zakresie HR,
- Udział w projektach mających na celu optymalizację procesów HR.
Zaloguj się, aby zobaczyć pełne szczegóły
Utwórz darmowe konto, aby uzyskać dostęp do pełnego opisu oferty i zaaplikować.
Wyświetlenia: 5
| Opublikowana | 17 dni temu |
| Wygasa | za 3 dni |
| Źródło |  |
Podobne oferty, które mogą Cię zainteresować
Na podstawie "Specjalista / Specjalistka ds. Rozwoju i Wsparcia Pracowników"
Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.