Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo-płacowych

Twój zakres obowiązków

• kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników (umowy o pracę oraz cywilnoprawne),
• naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac oraz deklaracji ZUS, PIT,
• obsługa programu kadrowo-płacowego,
• prowadzenie ewidencji czasu pracy, urlopów, zwolnień lekarskich,
• sporządzanie raportów kadrowych i płacowych,
• sporządzanie sprawozdań, deklaracji, formularzy, korekt raportów oraz kontakt z instytucjami zewnętrznymi (ZUS, US, GUS, PIP, PUP),
• obsługa deklaracji PPK,
• monitorowanie ważności badań lekarskich i szkoleń BHP,
• wstępna rekrutacja pracowników,
• wsparcie w zakresie prawa pracy i ubezpieczeń społecznych.

Nasze wymagania

• doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku min. 2 lata,
• znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatków dochodowych,
• samodzielność, rzetelność i dobra organizacja pracy,
• znajomość obsługi programu Płatnik, Symfonia i R2 – mile widziane i pakietu MS Office.

To oferujemy

• Elastyczny czas pracy
• Możliwość zdobycia doświadczenia
• Możliwość poszerzenia kompetencji
• Dobrą atmosferę i zgrany zespół