Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo-płacowych

Minimum 2 lata doświadczenia na stanowisku księgowym lub kadrowo-płacowym., Praktyczna znajomość zagadnień kadrowo-płacowych (ZUS, PIT, PPK, ewidencja czasu pracy, umowy, delegacje)., Umiejętność prowadzenia dokumentacji pracowniczej., Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office., Dokładność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy., Komunikatywność i umiejętność pracy samodzielnej oraz zespołowej., Doświadczenie w firmie z branży kolejowej lub transportowej., Znajomość zasad rozliczania czasu pracy pracowników ruchu kolejowego (grafiki, dyżury, delegacje)., Znajomość systemu Optima i Płatnik., Podstawowa znajomość przepisów dotyczących pracy w transporcie kolejowym