(Senior) Specialist – Exchange und Groupware / IT-Infrastrukturmanagement

Genau hier… sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen

(Senior) Specialist – Exchange und Groupware / IT-Infrastrukturmanagement

• Anstellungsart: feste Anstellung
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Ausschreibungsnummer: 2234617

Die Universitäts­medizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitäts­kliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit – das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Kranken­versorgung mit Forschung und Lehre, begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebens­qualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.

Genau hier… sind Sie mittendrin

Die Position ist in der Abteilung IT-Infrastrukturmanagement (INF) im Dezernat 7 – Informations- und Kommunikationstechnologie (DICT) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Die Abteilung IT-Infrastrukturmanagement verwaltet einige tausend Server, Speichersysteme und Netzwerkkomponenten und somit eine Vielzahl unternehmensrelevanter Daten und IT-Systeme im Sinne einer kritischen Infrastruktur. Das DICT INF garantiert den zuverlässigen IT-Betrieb an der Universitätsmedizin Frankfurt und sorgt für die Aufrechterhaltung des IT-gestützten Klinikumsbetriebes und sichert die zuverlässige und schnelle Patientenversorgung. Zudem sichert das DICT INF den IT-Betrieb im Kontext der IT-Security.

Wir suchen eine/n Exchange- und Groupware-Spezialistin / Spezialisten, die / der auf Basis ihrer / seiner Erfahrung im Operationsbereich auch die TechLead-Rolle in unserem Plan- und Build-Team übernimmt. In dieser Rolle sind Sie sowohl für den stabilen Betrieb, die Wartung, die kontinuierliche Weiterentwicklung und die Dienstleistersteuerung in unserer Exchange- / Gruppen- und Kollaborationssoftwareumgebung verantwortlich. Sie repräsentieren Ihr Aufgabenfeld aber auch im Rahmen von Projekten und Anfragen vor Bedarfsträgern aus dem klinischen Feld und im Rahmen von Audits. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und stellen sicher, dass die von Ihnen betreuten IT-Services zuverlässig, sicher und effizient laufen.

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für Betrieb und Entwicklung von Microsoft Exchange-Umgebungen sowie aller zur dazugehörenden Verarbeitungs- und Sicherheitsinstanzen
• Verantwortung für Betrieb und Entwicklung von Group- und Kollaborationssoftware wie bspw. WebEx, MS Teams
• Gestaltung und Sicherstellung der Einhaltung von IT-Richtlinien, Konzepten und Betriebsprozessen sowie Sicherheitsstandards, Erstellung und Pflege von Dokumentationen sowie aktive Wissensweitergabe im Team
• Dienstleistersteuerung in exchange- und groupwarenahen Bereichen, Zusammenarbeit mit internen und externen Teams zur Bewältigung von Incidents, Requests, Problems und Changes
• Teilnahme an Rufbereitschaften und Unterstützung bei Eskalationen

Genau hier… ist Ihr Profil gefragt

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Sie besitzen fundierte (circa fünf Jahre) Berufserfahrung im Bereich der Microsoft-Exchange-Administration sowie Erfahrung mit dem Betrieb von Group- und Kollaborationssoftware.
• Sie weisen eine fundierte Expertise in der Administration von Microsoft-Exchange-Servern sowie Exchange Online (Microsoft 365) sowie eine hohe Affinität zu Active-Directory-Strukturen auf.
• Sie haben sehr gute Kenntnisse im Bereich E-Mail-Sicherheit und Verschlüsselungseinsatz.
• Wünschenswert ist darüber hinaus Erfahrung mit ITIL-basierten Management Practices sowie im Lizenz- und Zertifikatsmanagement. Außerdem wünschenswert: Kenntnisse in Automatisierung und Know-How in hybriden oder Cloud-Umgebungen.
• Sie bringen für diese Position sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit.
• Persönlich zeichnen Sie sich durch Ihre ausgeprägte Teamfähigkeit, Ihre strukturierte Arbeitsweise und Ihren hohen Sorgfaltsanspruch aus.
• Sie packen proaktiv an, zeigen Begeisterung für Service und agieren darüber hinaus zuverlässig und verantwortungsbewusst? Perfekt! Dann passen Sie hervorragend zu uns.
• Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.

Genau hier… wird Ihnen viel geboten

• Tarifvertrag TV-UKF, EG 12
• 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahres­sonder­zahlung, betrieb­liche Alters­vorsorge
• Kostenloses Landes­ticket Hessen
• Mobiles Arbeiten
• Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés
• Work-Life-Balance, Teilzeit­möglich­keiten
• Gesundheitsförderung
• Corporate Benefits: Rabatte und Vergünstigungen bei beliebten Marken für unsere Mitarbeitenden
• Kitaplätze, Ferien­betreuung (Infos beim Familien­service)
• Einblicke: Instagram, YouTube, LinkedIn
• FAQs für neue Beschäftigte

Werden Sie jetzt Teil unseres Teams!

Kontakt: Jochen Kaussen (Gruppenleitung) und Christopher Silva (komm. Abteilungsleitung)
E-Mail: [email protected] / [email protected]
Bewerbungsfrist: 29.03.2026

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung inklusive Anschreiben, Ihres Lebenslaufs sowie relevanter Zeugnisse.

Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Frauen sind in diesen Positionen am Universitäts­klinikum Frankfurt unter­repräsentiert. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen. Schwer­behinderte Bewerbende werden bei gleicher persön­licher und fach­licher Eignung bevor­zugt berück­sichtigt.

Jetzt bewerben

Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting-Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main

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Rückfragen können Sie gerne an [email protected] richten.
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