Samodzielny Specjalista ds. Kadr i Płac

W związku z dynamicznym rozwojem, poszukujemy kompetentnej i doświadczonej osoby na stanowisko Specjalisty ds. Kadr i Płac.

Poszukujemy kandydata/kandydatki do współpracy w wymiarze 1/2 etatu lub w oparciu o kontrakt B2B.

Zakres kluczowych odpowiedzialności:

• Samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy.
• Zakładanie, prowadzenie i archiwizacja akt osobowych pracowników.
• Przygotowywanie umów o pracę, aneksów, wypowiedzeń oraz umów cywilnoprawnych.
• Rozliczanie ewidencji czasu pracy, w tym urlopów, zwolnień lekarskich oraz nadgodzin.
• Sporządzanie list płac oraz naliczanie wynagrodzeń.
• Realizacja obowiązków sprawozdawczych wobec ZUS, Urzędu Skarbowego oraz PFRON.
• Monitorowanie ważności badań lekarskich oraz szkoleń z zakresu BHP.

Wymagania zawodowe:

• Udokumentowane doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku (minimum 2 lata).
• Gruntowna i aktualna wiedza z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz przepisów podatkowych.
• Wysoki stopień samodzielności, rzetelności oraz terminowości w realizacji powierzonych zadań.
• Doskonała organizacja pracy i dbałość o poufność danych.
• Praktyczna znajomość systemu kadrowo-płacowego Gratyfikant (InsERT) będzie traktowana jako istotny atut.

Oferujemy:

• Stabilne warunki współpracy w oparciu o umowę o pracę (1/2 etatu) lub kontrakt B2B.
• Możliwość dostosowania harmonogramu pracy do indywidualnych potrzeb.
• Odpowiedzialne stanowisko z dużą dozą samodzielności decyzyjnej.
• Pracę w profesjonalnym i wspierającym środowisku biznesowym.