Sachbearbeiter /-in (m/w/d) im Bereich SGB II

Einleitung

Arbeitgeber: Landratsamt Ebersberg
Einsatzort: 85560 Ebersberg

Der Landkreis Ebersberg mit knapp 150.000 Einwohnern, liegt im Osten Münchens. Wir beschäftigen rund 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und wachsen in einer der dynamischsten Regionen Deutschlands. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Landratsamtes Ebersberg leisten einen wichtigen Beitrag zu einem geregelten Miteinander aller Bürgerinnen und Bürger des Landkreises Ebersberg. So auch das Personal des Bauamtes, das u. a. jährlich über ca. 750 Bauanträge voll digitalisiert zu bearbeiten und in mehr als 50 Bauleitplanverfahren baufachliche Beurteilungen abzugeben hat. Der Landkreis Ebersberg besetzt für das Jobcenter zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Sachbearbeiter/-in (m/w/d) im Bereich SGB II

unbefristet und in Vollzeit (derzeit 39 Wochenstunden). Bei geeigneten und sich zeitlich ergänzenden Teilzeitbewerbungen ist eine Teilung der Stelle möglich.

Ihre Aufgaben

• Antragsbearbeitung auf Leistungen nach dem Zweiten Buch Sozialgesetzbuch (SGB II) und angrenzender Rechtsgebiete einschließlich der Prüfung weiterer sozialer Leistungen
• Beratung von Hilfesuchenden und Hilfeberechtigten
• Bearbeitung von Widersprüchen (Abhilfe bzw. Stellungnahme für die Sozialgerichtsgesetz-Stelle (SGG-Stelle))
• Zusammenarbeit mit Dritten, insbesondere mit anderen Leistungsträgern

Ihr Profil

• Verwaltungsfachwirt/-in (m/w/d) (BL II) oder Beamtin/-er (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Erster juristischer Staatsprüfung bzw. ein Bachelor of Laws oder
• Verwaltungsfachangestellte/-r (m/w/d) bzw. Verwaltungsfachkraft (m/w/d) jeweils mit der Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren
• Kenntnisse der relevanten Rechtsgrundlagen des Rechtskreises SGB II, des Verwaltungsverfahrens, des Ersten Buches Sozialgesetzbuch (SGB I), des Zehnten Buches Sozialgesetzbuch (SGB X) etc. oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen
• idealerweise Fachwissen in angrenzenden Rechtsgebieten wie z. B. Wohngeldrecht, Asylbewerberleistungsgesetz, Kindergeldgesetz, etc.
• idealerweise Fachkenntnisse in den einschlägigen EDV-Verfahren (z. B. Allegro, STEP, VerBIS, SAP)
• ausgeprägte Kenntnisse und Fertigkeiten in der Gesprächsführung
• hohes Maß an Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, hohe Beratungskompetenz
• eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Entscheidungssicherheit

Interessiert?

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bewerben Sie sich hierzu über das Bewerberportal des Landratsamtes Ebersberg bis spätestens 25.02.2026. Für weitere Auskünfte stehen Ihnen Herr Hoigt (Tel.: 08092 8256 766) und Frau Esterl (Tel.: 08092 8256 767) oder Herr Joergens, Personalbetreuer (Tel.: 08092 823 676) gerne zur Verfügung.

Wir fördern familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie und sind zertifiziert nach dem audit berufundfamilie.

Landratsamt Ebersberg
www.lra-ebe.de