RTR Accountant (m/f)

W związku z rozbudową działu finansowo- księgowego w głównej siedzibie, renomowanej marki z branży retail, zlokalizowanej w Poznaniu poszukujemy doświadczonych osób na stanowisko: RTR Accountant (m/f).Twoje zadania:Księgowanie dokumentów, przetwarzanie danych, realizacja i zapewnienie zgodności działań związanych z procesami zamknięcia miesiąca.Przygotowywanie i księgowanie wpisów związanych z płacami, rozliczeniami międzyokresowymi, przedpłatami oraz księgowaniami VAT zgodnie z polityką rachunkowości oraz wymogami formalnymi.Zapewnienie zgodności z przepisami rachunkowości na danym rynku, przepisami podatkowymi oraz standardami wewnętrznymi w obszarze RTR.Monitorowanie otwartych pozycji, weryfikacja rozbieżności i terminowe rozliczanie kont bilansowych.Zapewnienie realizacji zadań w zakresie procesów RTR zgodnie ze wskaźnikami jakości w wyznaczonych ramach czasowych.Wdrażanie i przestrzeganie kontroli wewnętrznych związanych z procesami RTR zgodnie z wewnętrznymi procedurami i wymogami kontrolnymi.Identyfikowanie rozbieżności, rozwiązywanie problemów i prowadzenie działań eskalacyjnych.Współpraca z audytorami oraz innymi komórkami finansowo- księgowymi.Zaangażowanie w procesy związane ze standaryzacją, automatyzacją i projektami wewnętrznymi.Czego oczekujemy:Min. 2-3- letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku.Wiedza i doświadczenie w zakresie standardów rachunkowości np. UoR, IFRS, lokalne GAAP.Dobra znajomość przepisów podatkowych.Wykształcenie wyższe o profilu ekonomicznym.Znajomość języka angielskiego min. B2 w mowie i piśmie.Doświadczenie w pracy z systemami ERP oraz narzędziami pakietu Ms Office.Zorientowanie na współpracę, poszukiwanie rozwiązań i elastyczność.Umiejętność ustalania priorytetów, samodzielność i terminowość.Atutem będzie doświadczenie w pracy z SAP.Benefity:Umowa o pracę.Multisport.Opieka medyczna oraz ubezpieczenie grupowe.Dodatkowe wsparcie prawno-finansowe oraz psychologiczne.Premia roczna i nagrody jubileuszowe.Dodatkowe dni wolne.Praca hybrydowa i elastyczny przedział godzin pracy.Rabaty pracownicze na produkty firmy.Udział w ciekawych projektach związanych z automatyzacją i standaryzacją.Wspierające środowisko pracy, spotkania integracyjne.Parking dla pracowników.