Regionalny/-a Kierownik/-czka Sprzedaży (Region Zachód)

Twój zakres obowiązkówZarządzanie i rozwój zespołu przedstawicieli handlowychRealizacja celów sprzedażowych w podległym regionieWdrażanie i kontrolowanie standardów sprzedaży i obsługi klientaAnaliza wyników sprzedaży i podejmowanie działań korygującychTworzenie strategii rozwoju sprzedaży na podległym obszarzeMonitorowanie działań konkurencji i analiza trendów rynkowychWspółpraca z kluczowymi klientami i rozwijanie relacji biznesowychOptymalizacja procesów sprzedażowych i wdrażanie nowych rozwiązańRaportowanie wyników sprzedaży do dyrektora sprzedażyNasze wymaganiaMin. 5 lat w sprzedaży, w tym min. 2 lata na stanowisku kierowniczym.Wykształcenie wyższe (ekonomia, handel, zarządzanie, marketing) mile widziane.Zaawansowana znajomość technik sprzedaży i negocjacjiObsługa systemów CRM i narzędzi analitycznychUmiejętność tworzenia raportów i analiz sprzedażowychZnajomość branży i konkurencyjnego otoczenia rynkowegoObsługa pakietu MS Office (Excel, PowerPoint, Word)Umiejętność zarządzania zespołem i motywowania pracownikówDoskonałe umiejętności komunikacyjne i negocjacyjneUmiejętność podejmowania decyzji i rozwiązywania problemówSamodzielność i strategiczne myślenieWysoka orientacja na wyniki i umiejętność pracy pod presjąMile widzianeZnajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym.To oferujemyStabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,Kafeterię benefitów (m.in. sport, kino, kultura),Comiesięczny przydział świeżej kawy ☕ i zniżki na nasze produkty,Prywatną opiekę medyczną (również dla rodziny – za dopłatą),Dostęp do szkoleń, wydarzeń edukacyjnych i rozwoju kompetencji,Firmowe upominki, benefity świąteczne, nagrody jubileuszowe,Pracę w zespole ekspertów, na których wsparcie zawsze możesz liczyć,Służbowy samochód do celów prywatnych.