Przedstawiciel/ka Handlowy/a

Przedstawiciel/ka Handlowy/a

Growton Group

Ostrów Wielkopolski
Leszno
Krotoszyn
Gostyń
Grodzisk Wielkopolski
Warszawa
Kalisz
Zielona Góra
Poznań
Konin
sprzedaż B2B
CRM
organizacja pracy
prawo jazdy kat. B
budowanie relacji
intensywna jazda
empatia
samodzielność
wyniki sprzedażowe

Hexjobs Insights

Przedstawiciel/ka Handlowy/a w Growton Group. Odpowiedzialność za pozyskiwanie klientów, raportowanie w CRM, współpraca z telemarketingiem. Wymagania: 2 lata doświadczenia w sprzedaży B2B, prawo jazdy kat. B.

Słowa kluczowe

sprzedaż B2B
CRM
organizacja pracy
prawo jazdy kat. B
budowanie relacji
intensywna jazda
empatia
samodzielność
wyniki sprzedażowe

Benefity

  • Podstawa + atrakcyjna prowizja zależna od wyników
  • Samochód służbowy
  • Telefon
  • Tablet/laptop
  • Intensywne wdrożenie w produkt i proces sprzedaży
  • Wsparcie telemarketingu
  • Wsparcie administracyjne

W Growton specjalizujemy się w optymalizacji procesów sprzedażowych. Misją firmy jest wspieranie przedsiębiorstw poprzez diagnozę problemów i wdrażanie skutecznych rozwiązań, takich jak usprawnienie procesów sprzedaży, implementacja systemów CRM, szkolenia i rekrutację struktur sprzedażowych. Pomagamy osiągnąć pełny potencjał sprzedażowy.Nasz klient - Centrum Ortopedyczne ORTOCOOL, to dynamicznie rozwijająca się firma działająca w branży wyrobów medycznych i sprzętu rehabilitacyjnego. Koncentruje się na indywidualnym dopasowaniu wyrobów do pacjentów oraz na stałej, długofalowej współpracy z instytucjami opiekuńczymi.Przedstawiciel/ka Handlowy/a(Region: Województwo Wielkopolskie i Lubuskie)Twoje Zadania:Aktywne pozyskiwanie nowych klientów i rozwijanie współpracy z istniejącymi placówkami.Realizacja wizyt, planowanie tras i harmonogramów pracy w terenie.Prowadzenie rozmów decyzyjnych z dyrektorami placówek, prezentacja oferty i finalizacja sprzedaży.Utrzymywanie relacji i regularna obsługa placówek (wizyty co 1-2 miesiące).Rzetelne raportowanie wizyt w systemie CRM.Współpraca z telemarketingiem, który dostarcza leady.Wsparcie procesu dokumentacji pacjentów i refundacji (po wdrożeniu).Czego Oczekujemy:Minimum 2 lata doświadczenia w sprzedaży terenowej B2B.Mile widziane doświadczenie (ale nie wymagane) w sektorze: sprzęt medyczny/rehabilitacyjny, produkty dla domów opieki, sektor opiekuńczy lub pokrewnych.Bardzo dobra organizacja pracy w terenie i umiejętność planowania.Prawo jazdy kat. B oraz gotowość do intensywnej jazdy.Musi lubić dynamiczną, terenową pracę ;)Łatwość budowania relacji , empatia i otwartość – praca z personelem opiekuńczym i pacjentami wymaga takiego profilu.Przedsiębiorczość i nastawienie na efekt/wynik.Samodzielność przy jednoczesnym funkcjonowaniu w strukturze celów i raportowania.Co Oferujemy?Wynagrodzenie: Podstawa + atrakcyjna prowizja zależna od wyników.Narzędzia Pracy: Samochód służbowy, telefon, tablet/laptop.Wsparcie i Onboarding: Intensywne wdrożenie w produkt i proces sprzedaży , wsparcie telemarketingu i zaplecza administracyjnego.

Wyświetlenia: 7
Opublikowana21 dni temu
Wygasaza 2 miesiące
Źródło
Logo

Podobne oferty, które mogą Cię zainteresować

Na podstawie "Przedstawiciel/ka Handlowy/a"

Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.