Przedstawiciel handlowy / Przedstawicielka handlowa

Wymagania:

• Wykształcenie min. średnie, preferowane wyższe,
• Minimum 3 letnie doświadczenie na stanowisku handlowym, znajomość branży budowlanej,
• Wysoki poziom kompetencji negocjacyjnych i handlowych,
• Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne i interpersonalne, w tym umiejętność budowania długotrwałych relacji,
• Umiejętność pracy w zespole i zarządzania projektem,
• Bardzo dobra wiedza produktowa i techniczno-aplikacyjna,
• Zorientowanie na klienta, wyniki i otwartość na zmiany,
• Umiejętność analitycznego myślenia, przygotowywania i wdrażania rozwiązań,
• Bardzo dobre umiejętności obsługi komputera i pakietu Office,
• Znajomość języka angielskiego, mile widziana w stopniu średnio zaawansowanym,
• Prawo jazdy kat. B i gotowość do częstych podróży służbowych - praca na terenie województwa lubelskiego, podlaskiego oraz podkarpackiego.

Zakres obowiązków:

• Planowanie i realizacja celów sprzedażowych w podległym regionie,
• Rozwijanie i utrzymywanie relacji biznesowych z obsługiwanymi klientami,
• Pozyskiwanie nowych klientów na podległym terenie,
• Współpraca z działami wspierającymi i pozostałymi segmentami celem realizacji strategii firmy,
• Nadzór nad jakością dostarczanych produktów oraz jakością usług świadczonych przez Podwykonawców,
• Bezpośrednie wizyty i kontakty z odbiorcami mające na celu zapewnienie optymalnego poziomu wsparcia,
• Monitoring podległego rynku (potencjalni klienci, poziom cen, inwestycje, konkurencja), w tym analiza działań handlowych konkurencji,
• Minimalizacja ryzyka kredytowego, oraz kontrola należności odbiorców.