Product Owner (k/m)

Technologie, których używamy

Twój zakres obowiązków

• Zarządzanie backlogiem prac technologicznych w obszarze Hurtowni Danych wspierającej procesy związane z analityką obsługi szkód i świadczeń
• Koordynacja wdrożeń zmian w systemie Hurtowni Danych, w tym planowanie, monitorowanie oraz nadzór nad terminową realizacją powierzonych inicjatyw
• Zbieranie, analiza oraz priorytetyzacja wymagań biznesowych dotyczących rozwoju Hurtowni Danych
• Ścisła współpraca z interesariuszami biznesowymi i technologicznymi, w szczególności z Centrami Analitycznymi, business unitami oraz zespołami IT
• Przygotowywanie harmonogramów wdrożeń, planów działań oraz materiałów wspierających procesy decyzyjne
• Tworzenie, opiniowanie i uzgadnianie dokumentacji analitycznej oraz projektowej
• Identyfikowanie ryzyk, zależności oraz obszarów wymagających koordynacji pomiędzy jednostkami zaangażowanymi w rozwój rozwiązań Hurtowni Danych

Nasze wymagania

• Min. 3 lata doświadczenia w zarządzaniu projektami, zmianą, analizie wymagań lub pracy na styku biznesu i IT
• Wykształcenie wyższe – preferowane kierunki: ubezpieczenia, finanse, bankowość, ekonomia, informatyka, kierunki ścisłe lub zarządzanie
• Umiejętność pracy z backlogiem, definiowania kryteriów akceptacji, priorytetyzacji zadań oraz oceny ryzyk
• Doświadczenie we współpracy z różnymi grupami interesariuszy, w szczególności z obszarem biznesowym, analitycznym i IT
• Znajomość procesów związanych z obsługą szkód i świadczeń lub gotowość do szybkiego wdrożenia się w ten obszar
• Podstawowa wiedza z zakresu Hurtowni Danych, analityki biznesowej oraz procesów przetwarzania danych
• Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym pracę z dokumentacją i zespołami IT
• Znajomość metodyk zwinnych (Scrum, Agile)

Mile widziane

• Doświadczenie projektowe, szczególnie w obszarze danych, systemów raportowych lub rozwiązań wspierających analitykę biznesową

Tak organizujemy naszą pracę

Tak pracujemy

To oferujemy

• Umowa o pracę na czas zastępstwa i atrakcyjny tryb pracy hybrydowej: 4 dni z biura w miesiącu
• Praca w centrum kompetencyjnym BI – niezależnej jednostce łączącej funkcje biznesowe, analityczne
• Współpraca z ponad 100 specjalistami IT w ponad 20 technologiach naszej Hurtowni Danych
• Motywujący system wynagrodzeń
• Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę
• Opieka medyczna w PZU Zdrowie
• Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)
• Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe
• Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach
• Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych
• Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów
• Coroczne konferencje i inicjatywy promujące rozwój kompetencji przyszłości, z udziałem uznanych prelegentów
• Programy i działania wellbeingowe dla pracowników
• 2 dni w roku na wolontariat pracowniczy (możesz zrealizować autorski projekt wolontariacki lub wziąć udział w akcji zorganizowanej przez Fundację PZU)
• Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach 18 sekcji PZU Sport Team (od Badmintona – po Żeglarstwo)
• Najbardziej zielone biuro w Warszawie (PZU Park) ze strefami relaksu i siłownią