Pracownik montażu - również dla studentów zaocznych - 34,5 zł / h

Szukasz pracy, którą bez problemu połączysz ze studiami zaocznymi? Jesteś dyspozycyjny od poniedziałku do piątku i masz zmysł techniczny? Lubisz prace manualne, ale nie masz jeszcze doświadczenia w pracy na produkcji?

Dołącz do naszego zespołu — wszystkiego Cię nauczymy!

Co oferujemy:

• Stawkę 34,50 zł brutto / h (brutto=netto dla osób uczących się w wieku do 26 lat)
• Przejrzysty i prosty system rozliczania godzin
• Godziny pracy 6-14 od poniedziałku do piątku – z możliwością wypracowania dodatkowych godzin
• Po 3 m-c możliwość przejścia na umowę o pracę
• Możliwość zdobycia doświadczenia technicznego w branży przemysłowej
• Pełne wdrożenie w zadania krok po kroku – nie wymagamy doświadczenia
• Pracę w dobrze zorganizowanym zakładzie produkcyjnym w Poznaniu
• Wsparcie Koordynatora oraz przyjazną atmosferę w zespole
• Różnorodne zadania – brak monotonii i realna możliwość rozwoju umiejętności technicznych

Nasze oczekiwania:

• Gotowość do nauki nowych kompetencji
• Wysoka sprawność manualna
• Dokładność w wykonywaniu zadań

Twój zakres obowiązków:

• Montaż wyposażenia w pojazdach z wykorzystaniem prostych narzędzi ręcznych
• Przygotowanie i kompletowanie elementów potrzebnych do montażu
• Współpraca z zespołem montażowym przy realizacji zadań produkcyjnych

Grupa CRI to dynamicznie rozwijający się dostawca usług dla przemysłu, specjalizujący się w montażu, produkcji kontraktowej i wsparciu procesów technicznych. Współpracujemy z wiodącymi firmami z branży motoryzacyjnej, AGD i elektronicznej realizując projekty wymagające precyzji, dobrej organizacji i zaangażowania.

Stawiamy na ludzi, którzy chcą zdobywać doświadczenie i rozwijać swoje umiejętności w praktyce — niezależnie od wcześniejszego doświadczenia zawodowego.

Więcej informacji znajdziesz na: grupacri.pl

Jeżeli jesteś zainteresowana/y współpracą z nami, prześlij swoje CV.

Prosimy o umieszczenie w aplikacji poniższej klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)).