Pracownik (K/M) działu rozliczeń

Pracownik (K/M) działu rozliczeń

Indeka Sp. z o.o.

Kobylnica
ewidencja czasu pracy
rozliczanie kierowców
program Optima
kontrola naruszeń
organizacja pracy

Hexjobs Insights

Indeka Sp. z o.o. poszukuje Pracownika (K/M) Działu Rozliczeń w Kobylnicy. Obowiązki obejmują ewidencję czasu pracy kierowców oraz współpracę z działem kadr. Wymagane doświadczenie min. 1 rok.

Słowa kluczowe

ewidencja czasu pracy
rozliczanie kierowców
program Optima
kontrola naruszeń
organizacja pracy

Indeka to firma rodzinna z ponad 35 letnim doświadczeniem, która na przestrzeni lat rozwinęła się w znaczącego w regionie przewoźnika, spedytora oraz operatora logistycznego. Mając do dyspozycji flotę ok. 250 pojazdów oraz centra logistyczne o powierzchni ok. 100.000 metrów kwadratowych, z sukcesem świadczy usługi dla czołowych producentów w regionie i Europie. Jeżeli chcesz dołączyć do zgranego i doświadczonego zespołu oraz pomóc rozwijać nowe obszary działalności ugruntowanego na rynku przedsiębiorcy – to ogłoszenie może być właśnie dla Ciebie! Aktualnie poszukujemy na stanowisko: Pracownik (K/M) Działu Rozliczeń.. Ewidencja czasu pracy kierowców, Rozliczanie kierowców zgodnie z Pakietem Mobilności, Prowadzenie kalendarzy urlopowych kierowców, Obsługa programu do ewidencji czasu pracy, Obsługa programu Optima- urlopy, Współpraca z działem kadr, Kontrola naruszeń. Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (minimum 1 rok), Znajomość czasu pracy kierowców, Dobra organizacja pracy własnej i terminowość, Umiejętność pracy z dokumentacją i dbałość o szczegóły, Mile widziana znajomość systemów kadrowo-płacowych (Optima), Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole

Zaloguj się, aby zobaczyć pełne szczegóły

Utwórz darmowe konto, aby uzyskać dostęp do pełnego opisu oferty i zaaplikować.

Wyświetlenia: 1
Opublikowana17 dni temu
Wygasaza 12 dni
Źródło
Logo

Podobne oferty, które mogą Cię zainteresować

Na podstawie "Pracownik (K/M) działu rozliczeń"

Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.