Praca na magazynie! Stabilne zatrudnienie i przyjazna atmosfera czekają!

Grupa OTTO w Polsce jest jednym z liderów na rynku pośrednictwa pracy. Pomagamy w znalezieniu pracy tymczasowej oraz stałej, zgodnej z oczekiwaniami kandydatów. Zatrudniamy dla firm działających w branży produkcyjnej, logistycznej, handlowej, usługowej, e-commerce. Na rzecz naszych klientów na polskim rynku pracuje ponad 7.000 pracowników OTTO. Procesy rekrutacyjne przeprowadzamy on-line, świadczymy usługi z zakresu legalizacji pobytu i pracy w Polsce oraz organizujemy zatrudnienie za granicą. Zapraszamy chętnych do pracy na stanowisko pracownik magazynu w Sosnowcu. Oferujemy stabilne zatrudnienie, przyjazną atmosferę i atrakcyjne wynagrodzenie. Jedyne czego potrzebujesz to doświadczenie w pracach magazynowych oraz w obsłudze wózków paletowych typu piesek. Lokalizacja: SosnowiecWynagrodzenie od 3900 zł netto miesięcznie + premiaForma zatrudnienia: Umowa o pracę tymczasowąPraca na 3 zmiany od poniedziałku do piątku: 6:00-14:00, 14:00-22:00, 22:00-6:00 Twoje korzyści:Stabilne zatrudnienie w znanej, międzynarodowej firmie logistycznejAtrakcyjne wynagrodzenie z premiami za wyniki do 25%Darmowe owoceLatem codziennie darmowe lody dla wszystkich pracownikówImprezy integracyjne dla pracownikówDofinansowanie do posiłkówDostęp do opieki medycznejMożliwość dojazdu do pracy komunikacją miejskąMożliwość korzystania z cotygodniowych zaliczek na poczet wynagrodzenia,Ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków5-dniowe szkolenie dla osób bez doświadczeniaKarta MultiSportRekrutacja onlineWsparcie konsultantówPrzyjemna atmosfera w miejscu pracy Twoje główne obowiązki będą obejmować:Zbieranie zamówień za pomocą skanera na wózku widłowymUtrzymywanie czystości w miejscu pracy Wymagania:Doświadczenie w pracach magazynowychDoświadczenie w obsłudze wózka paletowego typu piesekChęć do nauki i motywacja do pracy Aplikuj już teraz i zacznij pracę, która przyniesie Ci satysfakcję i atrakcyjne wynagrodzenie! Dodatkowe Informacje:Wyciąg odpowiednich zapisów regulaminu wynagradzania Pracodawcy: Wynagrodzenie za pracę ustala się w wysokości odpowiadającej rodzajowi wykonywanej pracy, kwalifikacjom pracownika wymaganym przy jej wykonywaniu z uwzględnieniem ilości i jakości wykonywanej pracy. Wynagrodzenie za pracę w pełnym wymiarze czasu pracy nie może być niższe od minimalnego wynagrodzenia za pracę. Pracownikowi zatrudnionemu w niepełnym wymiarze czasu pracy przysługuje wynagrodzenie zasadnicze i inne składniki wynagrodzenia w wysokości proporcjonalnej do wymiaru czasu wykonywanej pracy, ustalonego w umowie o pracę. Stawki godzinowe oblicza się dzieląc kwotę miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego, przysługującego za pełny wymiar czasu pracy w miesiącu, przez nominalny czas pracy w danym miesiącu