Pflegekraft (m/w/d) LG1/LG2 in Moers

Einleitung

VIVIANUM ist eine junge und dynamische Unternehmensgruppe, die 2016 gegründet wurde und in dem Wachstumsmarkt der ambulanten Pflege tätig ist.

Guten Tag, wir sind die VIVIANUM!

Mit bundesweiten Standorten im ambulanten Bereich, Senioren-Wohngemeinschaften und unserer schulischen Kinderbetreuung sind wir eine starke Arbeitgebermarke

Für unseren ambulanten Pflegedienst „Christliche Pflege Kiwitt GmbH“ in Moers mit zusätzlichem Standort in Alpen/Rheinberg, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene

Pflegekraft(m/w/d) mit LG1/LG2 Weiterbildung

in Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Aufgaben

• Bereitstellung von individueller Pflege und Unterstützung für Patienten im häuslichen Umfeld, um deren Wohlbefinden zu fördern.
• Durchführung von Grundpflegeaufgaben der Patienten gemäß den festgelegten Pflegeplänen.
• Unterstützung bei der Medikamentenvergabe und Überwachung der Vitalzeichen, um die Gesundheit der Patienten sicherzustellen.
• Kommunikation und enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und anderen Fachkräften, um eine ganzheitliche Pflege zu gewährleisten.
• Dokumentation der Pflegeprozesse und Berichterstattung über den Gesundheitszustand der Patienten zur Qualitätssicherung.

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegekraft oder vergleichbare Qualifikation im Bereich der ambulanten Pflege.
• Erfahrung in der Pflege, insbesondere in der ambulanten Versorgung von Patienten.
• Fähigkeit, selbstständig und verantwortungsbewusst zu arbeiten, sowie hohe soziale Kompetenz im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen.
• Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst und an Wochenenden.
• Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, im Raum Moers mobil zu sein.

Wir bieten

Benefits

Wir bieten:

• Attraktives Begrüßungsgeld in Höhe von 1.000,00 € brutto
• Überdurchschnittlicher Stundenlohn oberhalb des regionalen Standards
• Zusätzliche Leistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld
• 36 Tage Jahresurlaub auf Basis einer 6-Tage-Woche
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Gründliche Einarbeitung und umfassende Teamunterstützung
• Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, einschließlich E-Learning (Pflegecampus)
• Zugang zu Corporate Benefits
• Arbeitgeberzuschuss zur Vermögenswirksamen Leistung (VWL)
• Unterstützung bei Kinderbetreuungskosten durch KITA-Zuschuss
• Möglichkeit zum Bikeleasing
• Arbeitsumfeld, das durch Wertschätzung geprägt ist
• Aufgaben mit hohem Verantwortungsgrad

Kontakt

Noch Fragen? Dann ruf uns gerne einfach an! (02841 - 42020)

Alles klar? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!