Performance Media Manager (k/m/nb)

Dołącz do mediowego hubu 360, w którym dane naprawdę prowadzą działania.Sales Intelligence to część Digitree Group – łączymy analitykę, strategię i media w jeden spójny ekosystem. Tworzymy kampanie, które nie tylko dobrze wyglądają w prezentacjach, ale przede wszystkim dowożą wynik. U nas performance to nie zestaw narzędzi. To dialog między potrzebą klienta a realnym efektem.I właśnie do tego dialogu szukamy kolejnej osoby.Sprawdź, jakie wyzwania na Ciebie czekają:Szukamy kogoś, kto buduje środowisko, w którym kampanie działają lepiej — systemowo.W tej roli będziesz odpowiadać za rozwój kompetencji biddable media oraz jakość działań performance w całej organizacji.Twój wpływ będzie widoczny w czterech obszarach:1. Standardy, kompetencje, kierunekRozwijanie kompetencji mediowych zespołu i podnoszenie jakości jego pracyTworzenie i wdrażanie standardów prowadzenia kampaniiWprowadzanie nowych rozwiązań, narzędzi i podejścia zgodnego z trendami rynkowymiBudowanie eksperckości zespołu także na zewnątrz: case studies, materiały, konkursy branżowe2. Jakość i efektywność działańNadzorowanie realizacji kampanii dla całego portfolio klientówDbanie o spójność działań z celami biznesowymi i budżetamiAnalizowanie efektywności, optymalizowanie działań i pilnowanie realnych wynikówOdpowiadanie za marżowość projektów i świadome zarządzanie kosztami mediowymi3. Zespół i procesZarządzanie zespołem biddable media (Google, Meta, TikTok, LinkedIn, X)Wyznaczanie kierunku, rozwijanie kompetencji, udzielanie feedbackuWdrażanie nowych osób i dbanie o ciągłość wiedzy w zespoleOrganizowanie pracy, upraszczanie procesów i zapewnienie płynnego przepływu informacji4. Klient i rozwój biznesuWspieranie strategicznych klientów — udział w spotkaniach, tworzenie rekomendacji, przekładanie danych i wyniki na decyzje biznesoweWspółpraca z Client Service, Analytics i Creative, dbanie o spójność działańAngażowanie się w new business: tworzenie taktyki mediowej, estymacji i mediaplanówTo rola dla osoby, która widzi szerzej: nie tylko kampanię, ale system, który za nią stoi.Jeśli chcesz mieć wpływ nie tylko na wynik, ale na sposób jego osiągania — odnajdziesz się tu bardzo dobrze.Czego potrzebujemy, by pracowało nam się dobrze:Po naszej stronie to środowisko.Po Twojej — kompetencje i sposób myślenia:minimum 5 lat doświadczenia po stronie agencji — rozumiesz tempo, kontekst i odpowiedzialność tej pracybardzo dobra znajomość Google Ads i Meta Ads Manager — wraz z umiejętnością podejmowania decyzjidoświadczenie w zarządzaniu zespołem lub rozwijaniu innych (mentoring, onboarding, wsparcie kompetencyjne)rozumienie roli kanałów digital w całej ścieżce użytkownika — od pierwszego kontaktu po konwersjęumiejętność przygotowania analiz konkurencji, mediaplanów i rekomendacji opartych o realne cele biznesoweswoboda pracy na danych i wyciągania z nich wniosków, które przekładają się na działaniabardzo dobra znajomość Excela i PowerPointa — jako narzędzi do analizy i komunikacjijęzyk angielski na poziomie min. B2 Jeśli to brzmi jak Twój sposób pracy —bardzo możliwe, że będziemy się dobrze rozumieć.Co dostajesz od nas:pracę z ekspertami i realny wpływ na kierunek kampanii zwinne środowisko: szybkie decyzje, minimum formalności, maksimum działaniapełną elastyczność — pracuj hybrydowo lub w 100% zdalnieatrakcyjne wynagrodzenie, ustalane indywidualnie i transparentnieonboarding, który faktycznie przygotowuje Cię do pracy benefity, które wspierają na co dzień: PZU Zdrowie, MultiSport, ubezpieczenie na życierozwój w ramach Digitree Group — szkolenia, projekty międzyzespołowe, dostęp do wiedzy i narzędziJeśli lubisz, gdy wynik mówi za Ciebie — aplikuj.Sprawdźmy, co możemy zbudować wspólnie.