Pakowanie Ziół Ciętych i Mikro-liści Umowa o pracę!

PRACA OD ZARAZ! Umowa o pracę! Pracownik Produkcji – Pakowanie Ziół Ciętych i Mikro-liści ( na magazynie)

Pracuj w: Swedeponic Polska Sp. z o.o.

Swedeponic Polska Sp. z o.o. znana jest pod marką Baziółka, Polska jest firmą zajmującą się hydroponiczną uprawą, pakowaniem i dystrybucją świeżych ziół. Oprócz ziół doniczkowych, firma oferuje także zioła cięte i absolutną nowość – mikro liście, nazywane także „Super Foods”. Powyższe produkty można znaleźć w całej Polsce, m.in. w sieciach Makro, Kaufland, Carrefour i Auchan.

W związku z rozwojem poszukujemy pracownika na stanowisko:

Pracownik Produkcji – Pakowanie Ziół Ciętych i Mikro-liści / Praca od zaraz! Umowa o pracę!

Miejsce pracy: Kraśnicza Wola (okolice Grodziska Mazowieckiego)

Jako stabilny pracodawca naszym pracownikom oferujemy:

Umowę o pracę - bezpośrednie zatrudnienie po okresie próbnym**.**

Szkolenia stanowiskowe, wstępne.

Możliwość rozwoju zawodowego.

Dofinansowanie do zakupu posiłków SmartLunch.

Dofinansowanie do wakacji ”wakacje pod gruszą”

Dofinansowanie do ubezpieczenia

Parking dla samochodów i rowerów.

Pomieszczenie socjalne dla pracowników.

Będziesz zajmować się:

·  Realizacje zamówień klientów hurtowych i detalicznych ziół ciętych i doniczkowych.

· Identyfikowanie odchyleń i zapewnianie utrzymania jakości pakowanych produktów.

·  Odważanie surowców i pakowanie do opakowań jednostkowych o zróżnicowanej gramaturze od 30 gram do 1000 gram.

·  Kompletowanie oraz pakowanie zamówień  ziół ciętych i doniczkowych. Umieszczanie na odpowiednim miejscu paletowym w strefie magazynu.

·  Bezpieczne użytkowanie powierzonych narzędzi.

·  Bezpieczne obsługiwanie linii produkcyjnej wraz z osprzętem takim jak wagi, etykieciarka i detektor metalu.

· Przestrzeganie norm i zasad związanych z produkcją żywności, oraz zasad BHP.

· Utrzymanie czystości na stanowisku pracy i na terenie obiektu.

· Dbałość o terminowość i jakość wykonywanych obowiązków.

 Wymagania:

Doświadczenie na podobnym stanowisku w sektorze świeżych produktów lub żywności.

Umiejętność pracy w zespole jak i indywidualnie w celu realizacji zadań dziennych.

Gotowość do pracy w systemie zmianowym.

Posiadanie własnego środka transportu w celu dotarcia do miejsca pracy.

Orzeczenia lekarskiego z badania przeprowadzonego dla celów

sanitarno – epidemiologicznych.

Administratorem Państwa danych osobowych jest Swedeponic Polska Sp. z o.o., Kraśnicza Wola 41, 05-825 Grodzisk Mazowiecki. Nasze dane kontaktowe: + 48227557979, Administrator danych odpowiedzialny jest za bezpieczeństwo przekazanych danych osobowych oraz przetwarzanie ich zgodnie z przepisami prawa – pełna treść obowiązku informacyjnego dostępna jest na stronie: www.baziolka.pl. CO TO JEST RODO? RODO jest unijnym prawem regulującym zasady ochrony danych osobowych, które stosujemy od 25 maja 2018 r. Od tego dnia nasza firma przestrzega zasad określonych w RODO. Pełna nazwa RODO: Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE. KTO JEST ADMINISTRATOREM DANYCH? Administratorem Państwa danych osobowych jest Swedeponic Polska Sp z o.o.,  Kraśnicza Wola 41, 05-825 Grodzisk Mazowiecki. Nasze dane kontaktowe: +48 22 755 79 79, kontakt swedeponic.pl.

Administrator danych jest odpowiedzialny za bezpieczeństwo przekazanych danych osobowych oraz przetwarzanie ich zgodnie z przepisami prawa. W JAKIM CELU I NA JAKIEJ PODSTAWIE PRAWNEJ WYKORZYSTUJEMY DANE? Państwa dane osobowe będziemy wykorzystywać w następujących celach: prowadzenia rekrutacji i wykonania ciążących na naszej firmie obowiązków prawnych. Obowiązki te określa w szczególności ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (podstawa prawna – art. 6 ust. 1 lit c RODO) – „obowiązek prawny”, prowadzenia rekrutacji, w przypadku wyrażenia przez Państwa zgody na wykorzystanie dodatkowych danych osobowych (podstawa prawna – art. 6 ust. 1 lit a RODO) – „zgoda”, dochodzenia roszczeń związanych z prowadzoną rekrutacją (podstawa prawna – art. 6 ust. 1 lit. f RODO) – „prawnie uzasadniony interes”. JAK DŁUGO BĘDZIEMY WYKORZYSTYWAĆ DANE? Dane będziemy wykorzystywać przez okres niezbędny do realizacji opisanych powyżej celów. W zależności od podstawy prawnej będzie to odpowiednio: czas prowadzenia rekrutacji na określone stanowisko oraz czas, w którym przepisy praw a nakazują nam przechowywać dane, czas po którym przedawnią się roszczenia związane z prowadzoną dokumentacją, czas do momentu wycofania zgody.

JAKIE MAJĄ PAŃSTWO PRAWA? Mogą Państwo złożyć do naszej firmy wniosek o:      dostęp do danych osobowych (informację o przetwarzanych danych osobowych oraz kopię danych), sprostowanie danych, gdy są one nieprawidłowe, przeniesienie danych, w przypadkach określonych w RODO, usunięcie lub ograniczenie przetwarzania danych osobowych. Mają Państwo także prawo wnieść skargę do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeżeli uważają Państwo, że przetwarzanie Państwa danych osobowych narusza przepisy prawa. Udzielona zgoda na przetwarzanie danych osobowych może być wycofana w każdym czasie. KOMU PRZEKAZUJEMY PAŃSTWA DANE? Z zachowaniem wszelkich gwarancji bezpieczeństwa danych, Państwa dane możemy przekazać – oprócz osobom upoważnionym przez Administratora danych – innym podmiotom, w tym:       podmiotom przetwarzającym je w naszym imieniu, np. dostawcom usług technicznych i podmiotom świadczącym nam usługi doradcze, innym administratorom, np. ubezpieczycielom. Państwa dane nie będą przekazywane do państw spoza Europejskiego Obszaru Gospodarczego (do krajów innych niż kraje Unii Europejskiej oraz Islandia, Norwegia i Liechtenstein). JAK MOŻNA SIĘ Z NAMI SKONTAKTOWAĆ W SPRAWIE OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH? Nasza firma wyznaczyła Inspektora Ochrony Danych, z którym mogą się Państwo skontaktować się za pośrednictwem poczty elektronicznej: odo (małpa) swedeponic.pl.