Osoba zarządzająca regionem sprzedaży - woj. lubelskie i podkarpackie

Pronar to w 100 proc. polska firma z ponad 30-letnią historią. Obecnie jesteśmy liderem w produkcji maszyn rolniczych, komunalnych i recyklingowych. W siedmiu fabrykach zlokalizowanych na Podlasiu, gdzie pracuje ponad 3200 osób, produkujemy także koła tarczowe do maszyn wolnobieżnych, profile burtowe, elementy pneumatyki   i hydrauliki, osie, przekładnie czy układy jezdne kołowe oraz gąsienicowe. Posiadamy również sieć własnych stacji paliw i prowadzimy sprzedaż paliwa lotniczego. Jesteśmy liderem sprzedaży nowych przyczep rolniczych w Polsce, a w Niemczech zajmujemy drugie miejsce. Unikatowe technologie oraz nowoczesny park maszynowy zapewniają firmie trzecie miejsce na świecie w produkcji kół tarczowych. Ogromnym atutem Pronaru jest własne Centrum Badawczo-Rozwojowe wyposażone w najnowocześniejszą aparaturę, z którego usług korzystają światowi giganci. Status firmy podkreślają liczne nagrody, a także własna flota samolotów i helikopterów oraz lotnisko, które znajduje się przy siedzibie w Narwi.Osoba zarządzająca regionem sprzedaży - woj. lubelskie i podkarpackie Opis stanowiska:Budowanie i utrzymywanie bardzo dobrych relacji z klientami,Realizacja planów sprzedaży,Monitorowanie sprzedaży w podległym regionie,Analiza działań konkurencji,Dbanie o odpowiedni poziom ekspozycji w punktach dealerskich,Uczestnictwo w targach i imprezach branżowych.Wymagania:Wykształcenie przynajmniej średnie,Doświadczenie na stanowisku związanym ze sprzedażą,Znajomość branży rolniczej będzie dodatkowym atutem,Wysokie umiejętności interpersonalne,Operatywność i nastawienie na realizację założonych celów handlowych,Czynne prawo jazdy kat. B. Oferujemy:Zatrudnienie u największego pracodawcy na Podlasiu gwarantującego stabilizację zatrudnienia,Pracę w innowacyjnej firmie, która odpowiednio lokuje potencjał każdego pracownika,Umowę o pracę z atrakcyjnym wynagrodzeniem stałym, wspartym premią,Młody, energiczny zespół otwarty na kreatywne pomysły i działania,Możliwość ciągłego rozwoju zawodowego oraz podnoszenie kompetencji i kwalifikacji,Dofinansowanie do posiłków pracowniczych.