Osoba wykonująca pracę socjalną

Wymagania konieczne:

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: praca socjalna
Uprawnienia: Dobry stan zdrowia
Uprawnienia: Niekaralność

Wymagania dodatkowe:

Uprawnienia: Prawo jazdy kat. B
Uprawnienia: obsługa komputera
Uprawnienia: bardzo dobra organizacja pracy oraz systematyczność, samodzielność, asertywność, dyspozycyjność
Uprawnienia: umiejętność pracy pod presją czasu

Wymagania inne:

Znajomość przepisów ustawy z dni a 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej.

Przeprowadzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych, rozpoznawanie oraz analiza indywidualnych potrzeb mieszkańców danego rejonu we współpracy asystentem rodziny, współdziałanie z placówkami oświaty, organami Policji i Sądem oraz kuratorami sądowymi, udzielanie pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej, prowadzenie indywidualnej pracy socjalnej w oparciu o "kontrakt socjalny". Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem: 1.Wykształcenie niezbędne do wykonywania zawodu pracownika socjalnego zgodnie z art. 116 i art. 156 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz.U. z 2025 r. poz. 1214 ze zm.). Pracownikiem socjalnym może być osoba, która spełnia co najmniej jeden z niżej wymienionych warunków: a) posiada dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych; b) ukończyła studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej; c) do dnia 31 grudnia 2013 r. ukończyła studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków: - pedagogika; - pedagogika specjalna; - politologia; - polityka społeczna; - psychologia; - socjologia; - nauki o rodzinie; d) ukończyła studia podyplomowe z zakresu metodyki i metodologii pracy socjalnej w uczelni realizującej studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, po uprzednim ukończeniu studiów na jednym z kierunków, o których mowa w pkt 1 lit. c ; 2. Obywatelstwo polskie; 3. Kwalifikacje zawodowe wymagane do wykonywania pracy na określonym stanowisku; 4. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; 5. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku pracownika socjalnego; 6. Niekaralność za przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego popełnione umyślnie oraz za przestępstwa skarbowe; 7. Nieposzlakowana opinia.