
Organisationssachbearbeiter (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Finanzcontrolling
Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Rhein-Lahn e.V.
Status
Hexjobs Insights
Unbefristete Vollzeitstelle als Organisationssachbearbeiter mit Schwerpunkt Finanzcontrolling in Bad Ems. Aufgaben umfassen Finanzcontrolling, Organisationsuntersuchungen. Anforderungen: Erfahrung im öffentlichen Dienst, Teamfähigkeit, MS-Office-Kenntnisse.
Słowa kluczowe
Benefity
- Krisensicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice
- Strukturiertes Onboarding
- Gehaltsentwicklungen durch Erfahrungsstufenaufstieg
- Jahressonderzahlungen und Leistungsprämien
- Vermögenswirksame Leistungen & zusätzliche Altersvorsorge
- Kostenfreie Parkplätze & E-Ladestation
- Hauseigene Kantine
- Jobrad-Leasing
- Gesundheitskurse
Einleitung
Bei der Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises in Bad Ems ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle in der Zentralabteilung zu besetzen als
Organisationssachbearbeiter (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Finanzcontrolling - EG 10 / A 11
Möchten Sie in einer verantwortungsvollen Position dazu beitragen unsere Kreisverwaltung effizient und bürgernah zu gestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team. Wenn Sie gerne strukturiert arbeiten, kommunikativ sind und Freude an Verwaltungsprozessen haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft unserer Kreisverwaltung aktiv mit!
Ihre Aufgaben
- Durchführen von Organisationsuntersuchungen und Personalbedarfsermittlungen unter Einbeziehung von Aspekten des Finanzcontrollings
- Aspekte des Finanzcontrollings sind unter anderem:
o Überprüfung von Gebührenfestsetzungen und Gebührenkalkulationen
o Ausschöpfen von Fördermöglichkeiten
o Überprüfung und Optimierung von Instrumenten zur Haushaltsplanung und Haushaltsüberwachung
o Geltendmachung von Kostenerstattungsansprüchen
o Überprüfung des DV-Einsatzes hinsichtlich Optimierungsmöglichkeiten (u.a. Schwerpunkt Finanzen) - Erstellen von Organisationsverfügungen / Durchführung von Organisationsänderungen
- Mitwirkung und Umsetzung von organisatorischen Regelungen im Rahmen des Kreis- und Dienstrechtes
- Mitwirkung beim Erlass von Kreis- und Dienstrecht
- Führen der zentralen Vergabestatistik
- Verfahrenshinweise
- Bei gleicher Eignung werden Frauen gemäß dem Landesgleichstellungsgesetz und schwerbehinderte Menschen nach § 2 SGB IX bevorzugt.
- Eigenverantwortung
Ihr Profil
Voraussetzungen
Das bringen Sie mit
- Beamtin / Beamter mit der Qualifikation für das dritte Einstiegsamt und mindestens zwei Jahren Berufserfahrung sowie
- Beamtin / Beamter mit absolvierter FQ für das Statusamt A 10, mit Bereitschaft zur Absolvierung der FQ nach A 11 sowie
- Vergleichbare Beschäftigte mit der Berufsbezeichnung Verwaltungsfachwirt (Zweite Angestelltenprüfung) sowie
- Tariflich Beschäftigte mit mindestens 20 Jahren Berufserfahrung im öffentlichen Dienst
Wir erwarten
- Verhandlungsgeschick, kooperative Fähigkeiten und Überzeugungskraft
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Zielstrebige und selbstständige Arbeitsweise
- Sehr hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und Belastbarkeit
- Überzeugende Vertretung von fachliche Auffassungen in Wort und Schrift
- Bereitschaft zur Teilnahme an fachspezifischen Fortbildungen
- Tiefergehende Kenntnisse in MS-Office-Programmen und die Bereitschaft, sich in die abteilungsspezifischen Softwareprodukte einzuarbeiten
Wir bieten
Entgelt / Besoldung:
EG 10 TVöD VKA bzw. A 11 LBesG ~50.900 bis ~71.000€/Jahr
Wochenarbeitszeit:
39 bzw. 40
Starttermin:
nächstmöglich
- Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen. Teilzeitbeschäftigung im Rahmen von Job-Sharing ist ebenfalls möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt und die Tätigkeiten in enger Zusammenarbeit erledigt werden. Die Bestenauslese entscheidet, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Anforderungen entsprochen werden kann.
Benefits
Freuen Sie sich auf
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz : Unbefristeter Arbeitsvertrag mit verlässlichen Rahmenbedingungen
- Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice
- Ein strukturiertes Onboarding: Detaillierter Einarbeitungsplan und direkte Teamintegration
- Gehaltsentwicklungen : Gehaltssteigerungen durch Erfahrungsstufenaufstieg im Rahmen des TVöD
- Jahressonderzahlungen und Leistungsprämien
- Vermögenswirksame Leistungen & zusätzliche Altersvorsorge
- ÖPNV: Fünf Gehminuten zur nächsten Haltestelle (Bus & Bahn)
- Kostenfreie Parkplätze & E-Ladestation
- Hauseigene Kantine : Frühstück und Mittagessen mit wechselnden Menüs
- Exklusive Rabatte : In über 800 Online-Shops - Shopping, Freizeitparks, Konzerte uvm.
- Jobrad-Leasing
- Gesundheitskurse
Unternehmensvorstellung
Arbeiten im Rhein-Lahn-Kreis
Ihre Karriere im öffentlichen Dienst
Die Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises ist ein moderner Arbeitgeber mit rund 650 Mitarbeitenden in vielfältigen Aufgabenbereichen. Wir gestalten die Zukunft in einer der schönsten Regionen von Rheinland-Pfalz - von Lahnstein über Kaub bis Diez.
Ihr zukünftiger Arbeitsplatz befindet sich im Kreishaus in Bad Ems und bietet eine naturnahe Lage und eine angenehme Arbeitsatmosphäre, die durch kurze Wege und eine kollegiale Kultur unterstützt wird. Werden Sie Teil einer engagierten Verwaltung, die Sicherheit, Entwicklungsmöglichkeiten und sinnstiftende Aufgaben bietet.
Kontakt
- Bitte teilen Sie Ihre Arbeitszeitwünsche in der Bewerbung mit.
Bewerben Sie sich bis zum 22.03.2026 und werden Sie Teil der Kreisverwaltung Rhein-Lahn.
Bei Fragen steht Ihnen Frau Merl unter 02603/972-174 gerne zur Verfügung.
Ansprechpartner
Lara Saricicek
[email protected]
02603 972-173
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| Opublikowana | 17 dni temu |
| Wygasa | za 13 dni |
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