Operator/ka maszyn! Stabilna praca od zaraz!

Grupa OTTO w Polsce jest jednym z liderów na rynku pośrednictwa pracy. Pomagamy w znalezieniu pracy tymczasowej oraz stałej, zgodnej z oczekiwaniami kandydatów. Zatrudniamy dla firm działających w branży produkcyjnej, logistycznej, handlowej, usługowej, e-commerce. Na rzecz naszych klientów na polskim rynku pracuje ponad 7.000 pracowników OTTO. Procesy rekrutacyjne przeprowadzamy on-line, świadczymy usługi z zakresu legalizacji pobytu i pracy w Polsce oraz organizujemy zatrudnienie za granicą. Dołącz do naszego teamu nawet od zaraz i zostań częścią zespołu firmy specjalizującej się w biofaktorach – witaminach, minerałach i pierwiastkach śladowych. Poszukujemy osób chętnych do pracy na stanowisko operator maszyn. Forma zatrudnienia: Umowa o pracę tymczasowąWynagrodzenie: 5300 zł brutto + dodatek nocnyLokalizacja:  Konstantynów ŁódzkiSystem pracy: 3 zmiany,  poniedziałek – piątek: 6:00-14:00, 14:00-22:00, 22:00-6:00Sporadyczne zmiany w sobotę Co oferujemy?Solidne wynagrodzenie podstawowe!Stabilne i legalne zatrudnienie na umowę o pracę tymczasowąDodatek do zmiany nocnej – 20% (dodatek kodeksowy)Możliwość wyrabiania dodatkowo płatnych nadgodzinMożliwość cotygodniowych zaliczek na poczet wynagrodzenia Ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków (NNW)Kartę MultisportDostęp do pakietu medycznegoWsparcie konsultantów Co będzie należało do Twoich zadań?Przygotowanie do pracy maszyn i urządzeń biorących udział w procesie pakowania leków - ustawianie i regulowanie parametrów oraz naprawianie drobnych usterek i dokonywanie przezbrojeńUmieszczanie surowców w maszynie mieszającejObsługa maszyn stosowanych w pakowaniu lekówWeryfikacja gramatury spakowanych lekówWypełnianie dokumentacjiDbanie o porządek i higienę w powierzonym obszarze Wymagania:Książeczka sanepidowskaDojazd we własnym zakresieZnajomość języka polskiego w mowie i piśmie  Zainteresowała Cię ta oferta? Nie czekaj - aplikuj już dziś! Dodatkowe Informacje:Wyciąg odpowiednich zapisów regulaminu wynagradzania Pracodawcy:Wynagrodzenie za pracę ustala się w wysokości odpowiadającej rodzajowi wykonywanej pracy, kwalifikacjom pracownika wymaganym przy jej wykonywaniu z uwzględnieniem ilości i jakości wykonywanej pracy.Wynagrodzenie za pracę w pełnym wymiarze czasu pracy nie może być niższe od minimalnego wynagrodzenia za pracę.Pracownikowi zatrudnionemu w niepełnym wymiarze czasu pracy przysługuje wynagrodzenie zasadnicze i inne składniki wynagrodzenia w wysokości proporcjonalnej do wymiaru czasu wykonywanej pracy, ustalonego w umowie o pracę.Stawki godzinowe oblicza się dzieląc kwotę miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego, przysługującego za pełny wymiar czasu pracy w miesiącu, przez nominalny czas pracy w danym miesiącu