MŁODSZY(A) SPECJALISTA(KA)/REFERENT(KA) PRAWNY(A) W OIP W GDAŃSKU LUB JEDNOSTKACH PODLEGŁYCH Z MOŻLIWOŚCIĄ SKIEROWANIA NA APLIKACJĘ INSPEKTORSKĄ (4 ETATY)

1. W przypadku kandydatów/ek z wykształceniem prawniczym na stanowisko referenta(ki) prawnego(j) -udzielanie pisemnych i ustnych porad prawnych z zakresu prawa pracy, -prowadzenie postepowań administracyjnych w związku z -rozpoznawaniem środków odwoławczych, -rozpoznawanie wniosków o udostępnienie informacji publicznej, -współpraca z partnerami społecznymi, organami administracji państwowej i samorządowej, -realizacja zadań służących bieżącej obsłudze Okręgowego Inspektoratu Pracy.
2. W przypadku kandydatów/ek z wykształceniem technicznym na stanowisko młodszego(j) specjalisty(ki) -prowadzenie działalności prewencyjnej i promocyjnej w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy, -współpraca z partnerami społecznymi, organami administracji państwowej i samorządowej, -wprowadzanie danych oraz tworzenie sprawozdań w systemach informatycznych związanych z działalnością kontrolno-nadzorczą i prewencyjną, -realizacja zadań służących bieżącej obsłudze Okręgowego Inspektoratu Pracy. Miejsce wykonywania pracy Województwo: pomorskie 1.Państwowa Inspekcja Pracy Okręgowy Inspektorat Pracy w Gdańsku ul. Marynarki Polskiej 195, 80-868 Gdańsk 2.Oddział OIP w Gdyni, ul. Witomińska 19, 81-311 Gdynia 3.Oddział OIP w Słupsku, ul. 11 Listopada 2, 76-200 Słupsk

Wymagania: Wymagania, w tym kwalifikacyjne w zakresie wykształcenia i stażu pracy: -wykształcenie wyższe z tytułem mgr lub mgr inż. (preferowane kierunki : techniczne budownictwo, kierunki związane z gospodarką morską i żeglugą śródlądową, energetyka lub pokrewne, mechanika i budowa maszyn, automatyka i robotyka, leśnictwo, rolnictwo, inżynieria środowiska, inżynieria materiałowa, inżynieria i technologia chemiczna, a także prawnicze, administracyjne), -minimum 1 rok stażu pracy. Wymagania dodatkowe: -ogólna wiedza z zakresu prawa pracy, w tym przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, -wiedza ogólna z zakresu ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy, -mile widziane dodatkowe uprawnienia kwalifikacyjne tj. świadectwo energetyczne typu E i D, uprawnienia budowlane, kwalifikacje służby bhp, -dobra znajomość obsługi komputera i pakietu MS Office, -prawo jazdy kat. B.

Warunki pracy: Wymiar etatu: 1.00 Zmianowość: jedna zmiana System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną