MŁODSZY KOORDYNATOR RODZINNEJ PIECZY ZASTĘPCZEJ (K/M)

Zakres obowiązków Umowa o pracę na czas określony Wymagania Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), pedagogiczne, kierunek: ped. specjalna,psychologia,socjologia,praca socjalna,nauka o rodzinie. Uprawnienia: Prawo jazdy kat. B,znajomość pakietu MS Office Inne wymagania: Wykształcenie pedagogiczne: pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, socjologia, praca socjalna, nauka o rodzinie lub wyższe o dowolnym kierunku uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie, resocjalizacji lub kursem kwalifikacyjnym z zakresu pedagogiki opiekuńczo- wychowawczej oraz co najmniej roczne doświadczenie w pracy z dzieckiem i rodziną lub co najmniej roczne doświadczenie jako rodzina zastępcza lub prowadzący rodzinny dom dziecka. Wymagana umiejętność pracy w zespole, dobra organizacja pracy, znajomość pakietu Microsoft Office, preferowany staż pracy z rodziną i dzieckiem.Własny samochód. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 5 060 do 7 500 PLN Opis wynagrodzenia: w tym 1.000 zł dodatek motywacyjny System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną