Mistrz ds. Sieci Wodociągowo-Kanalizacyjnej WOD-KAN

Miejsce pracy: gm. Brwinów [siedziba: Brwinów ul. 11 Listopada 5]

Forma zatrudnienia: umowa o pracę, pełny etat (system zmianowy)

Branża: WOD-KAN

TWÓJ ZAKRES OBOWIĄZKÓW

Zarządzanie brygadą i organizacja pracy:

• Nadzór nad prawidłowym funkcjonowaniem oczyszczalni ścieków w zakresie organizacji pracy, technologii i sprzętu – zapewnienie ciągłości procesu oczyszczania ścieków.
• Analiza efektywności procesów technologicznych i wprowadzanie udoskonaleń.
• Kierowanie pracą brygady (planowanie, przydzielanie i koordynowanie zadań dziennych, ustalanie priorytetów) zgodnie z zakresem uprawnień i odpowiedzialności delegowanych przez Kierownika Sieci WOD–KAN.
• Monitorowanie i realizacji powierzonych zadań w sposób zapewniający bezpieczeństwo w tym weryfikacja przekazania zmiany pomiędzy Dyspozytorami.
• Bieżący nadzór nad realizacją zadań eksploatacyjnych na sieci kanalizacyjnej, przepompowniach i obiektach towarzyszących.
• Współpraca z Kierownikiem sieci WOD-KAN przy planowaniu harmonogramów pracy, planów urlopów etc.
• Nadzór nad dyscypliną pracy, ewidencją obecności, racjonalnym wykorzystaniem czasu pracy oraz sprzętu, pojazdów służbowych oraz materiałów eksploatacyjnych, energii i paliwa.
• Rozliczanie podległych pracowników z powierzonych zadań.
• Prowadzenie instruktaży stanowiskowych BHP i PPOŻ., nadzorowanie szkoleń i uprawnień pracowników.
• Nadzór nad powierzonym sprzętem pomiarowym i badawczym w tym przestrzeganie terminów obligatoryjnych badań legalizacyjnych.
• Nadzór nad warsztatem, magazynem zakładowym - zapewnienie właściwego magazynowania i zabezpieczenia sprzętu przed uszkodzeniem, kradzieżą lub niewłaściwym użyciem.
• Egzekwowanie porządku i higieny na stanowiskach pracy w tym Dyspozytorni oraz pomieszczeniach socjalnych.
• Opiniowanie dokumentacji projektowych w zakresie remontów i modernizacji.
• Odpowiedzialność za stosowanie wymaganych i aktualnych przepisów branżowych (m.in. Prawo ochrony Środowiska, Prawo Wodne, Ustawa o odpadach itp.) oraz bieżące dostosowywanie Oczyszczalni Ścieków do wymogów prawnych.

 

Zadania eksploatacyjne i operacyjne:

• Bezpośredni nadzór nad brygadami realizującymi prace eksploatacyjne, konserwacyjne, remontowe i awaryjne na sieci kanalizacyjnej.
• Odbiór od brygad wykonanych prac – kontrola jakości, ilości i zgodności z dokumentacją oraz normami.
• Realizacja i nadzorowanie odbiorów na sieci oraz przyłączy kanalizacyjnych.
• Właściwe wykorzystanie transportu, maszyn i sprzętu podczas prac terenowych.
• Wykonywanie szkiców, obmiarów, protokołów, kart pracy i zleceń roboczych – zarówno w formie elektronicznej, jak i papierowej.
• Bieżąca rejestracja danych eksploatacyjnych w systemach i akceptacja „kart pracy”.
• Zapewnienie właściwego składowania i zabezpieczenia majątku Spółki.
• Zgłaszanie Kierownikowi Sieci WOD–KAN potrzeb materiałowych wynikających z planowanych prac oraz prognozowanie zapotrzebowania w oparciu o harmonogramy zadań i sezonowość.
• Prowadzenie pojazdów służbowych
• Gotowość do pracy w systemie zmianowym, również w weekendy i święta.
• Gotowość do pracy w terenie oraz w zmiennych warunkach atmosferycznych.

 

Nadzór techniczny i procesowy:

• Zapewnienie utrzymania w należytym stanie technicznym obiektów kanalizacyjnych, przepompowni oraz instalacji.
• Nadzorowanie serwisów, firm zewnętrznych i podwykonawców.
• Nadzór nad usuwaniem usterek i przywracaniem sprawności technicznej infrastruktury WOD-KAN.
• Dokumentowanie prac, sporządzanie raportów procesowych i statystycznych (na potrzeby wewnętrzne i zewnętrzne).
• Składanie informacji bezpośredniemu przełożonemu o stanie wykonania powierzonych zadań, ewentualnie napotkanych trudnościach i sposobach ich eliminowania.
• Zapewnienie aktualnej dokumentacji technicznej (instrukcje, schematy, protokoły, zestawienia w tym zapewnienie aktualizacji w systemie SCADA).
• Opracowywanie oraz aktualizacja procedur, instrukcji i metodologii pracy.

• Współpraca z innymi komórkami organizacyjnymi w zakresie eksploatacji, awarii, planowanych prac, inwestycji.
• Udział w odbiorach technicznych inwestycji i modernizacji sieci WOD-KAN.
• Współudział w opracowywaniu nowych koncepcji rozwojowych, rozwiązań technologicznych i algorytmów zdalnego sterowania, opracowywaniu i testowaniu logiki sterowania w systemach PLC, telemetrycznych i SCADA.
• Kompletowanie materiałów i przygotowywanie danych do analiz, raportów, statystyk i decyzji administracyjnych.

 

Nasze wymagania

Doświadczenie i wykształcenie:

• Minimum 5 lata doświadczenia zawodowego w branży WOD-KAN sanitarnej lub pokrewnej; w tym min. 3 lata doświadczenie w kierowaniu zespołem.
• Wykształcenie co najmniej średnie, preferowane techniczne (sanitarne, mechaniczne, automatyka, elektryka).
• Mile widziana znajomość branży elektrycznej / automatycznej w tym instalacji obiektowych i sterowania.

 

Umiejętności i wiedza techniczna:

• Znajomość zagadnień związanych z eksploatacją sieci kanalizacyjnych, przepompowni, urządzeń pompowych i obiektów sanitarnych.
• Podstawowa znajomość Prawa budowlanego i Prawa zamówień publicznych.
• Obsługa systemów: SCADA, GIS, SIP, pakiet MS Office w szczególności Excel – poziom średniozaawansowany.
• Umiejętność sporządzania zestawień, analiz, raportów technicznych i procesowych.
• Czynne prawo jazdy kat. B
• Mile widziane uprawnienia SEP D (dozór) – gr. 2 (1, 4, 14, 16, 21).

 

Predyspozycje osobiste:

• Wysoka odporność na stres i umiejętność pracy pod presją czasu.
• Komunikatywność, kultura osobista, odpowiedzialność.
• Zdolności analityczne, dokładność, rzetelność.
• Umiejętność planowania i organizacji pracy własnej i brygady.
• Otwartość i nastawienie na współpracę.

 

 

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
• Atrakcyjny system premiowy powiązany z oceną pracowniczą.
• Możliwość rozwoju – szkolenia specjalistyczne, kursy zawodowe, kompetencje miękkie.
• Prywatna opieka medyczna, karta sportowa, grupowe ubezpieczenie na życie.
• Duża samodzielność w realizacji powierzonych zadań.