Manager/Managerka ds. Programu Lojalnościowego i Promocji

Dział Promocji Inter Cars to miejsce, w którym pomysły zmieniają się w realne działania — od koncepcji, przez wdrożenie, aż po analizę ich efektywności. Dbamy o to, aby nasze inicjatywy promocyjne były coraz skuteczniejsze, a jednocześnie angażujące i wartościowe dla naszych Klientów.Jeśli masz analityczne podejście, cenisz sobie dokładność, a jednocześnie lubisz pracować kreatywnie i realnie wpływać na wyniki sprzedaży — dołącz do naszego zespołu!Manager/Managerka ds. Programu Lojalnościowego i PromocjiBędziesz odpowiedzialny/a za:Bieżącą zarządzanie programem lojalnościowym oraz jego rozwojemAnaliza danych i insightów w celu optymalizacji działań lojalnościowychRaportowanie podstawowych KPI programu, przygotowywanie prezentacji oraz rekomendowanie usprawnień w obszarze działań lojalnościowych i promocyjnychAnalizę efektywności prowadzonych działań oraz ich optymalizacjęPlanowanie i realizację akcji promocyjnych, rekomendowanie rozwiązań budujących sprzedaż oraz lojalność klientówAutomatyzację procesów i narzędziWspółpracę z wieloma działami w firmie (sprzedaż, marketing, IT, logistyka)Aplikuj do nas jeśli:Posiadasz doświadczenie w zarządzaniu programem lojalnościowym – mile widziane doświadczenie zarówno w programie dla klientów B2B, jak i B2CMasz doświadczenie w pracy z różnego rodzaju segmentacjamiNie jest Ci obca analiza efektywności prowadzonych działańPotrafisz planować, realizować i wyciągać wnioski z testów A/B,Posiadasz umiejętności analityczne oraz umiejętność logicznego myślenia i wyciągania wnioskówZnasz języka angielski na poziomie min. B2Znasz MS Office (szczególnie MS Excel)Posiadasz umiejętności organizacyjne i komunikacyjneCechuje Cię wysoka kultura osobista, odpowiedzialność, dbałość o jakośćMile widziane:Doświadczenie w branży motoryzacyjnej lub e-commerceDoświadczenie przy realizacji promocjiZnajomość narzędzi analitycznych (np. Oracle Business Analytics, Power BI, Google Analytics)Co oferujemy:​Ciekawą pracę w dużej, międzynarodowej firmie o przyjaznej kulturze organizacyjnej i profesjonalnym środowiskuWsparcie we wdrożeniu na stanowisko pracy oraz szkolenia rozwojoweZniżki na asortyment oferowany przez Grupę Kapitałową Inter CarsMożliwość rozwoju zawodowego i awansu w strukturach firmyMożliwość skorzystania z benefitów pozapłacowych na preferencyjnych warunkach (np. karta Multisport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenia)Pracę w systemie hybrydowym. Dogodna lokalizacja biura przy Metrze Młociny.Możliwość realnego wpływu na działania promocyjnePracę w zespole, który łączy analitykę z kreatywnością