Laborant / Laborantka

Laborant / Laborantka

Miejsce pracy: Pionki (woj. mazowieckie) Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę / pełny etat

Opis stanowiska:

Poszukujemy osoby na stanowisko Laborant / Laborantka do pracy w laboratorium produkcyjnym zajmującym się badaniem i kontrolą jakości farb, lakierów i rozcieńczalników. Osoba zatrudniona będzie odpowiedzialna za wykonywanie analiz, nadzór nad procesem produkcji oraz wsparcie działu technologicznego w doskonaleniu receptur i utrzymaniu jakości wyrobów.

 Zakres obowiązków:

• pobieranie i przygotowywanie próbek surowców, półproduktów i wyrobów gotowych,
• prowadzenie badań laboratoryjnych (lepkość, gęstość, twardość, przyczepność, połysk, zawartość części stałych itp.),
• kontrola jakości wyrobów podczas procesu produkcyjnego,
• ewidencjonowanie i raportowanie wyników badań,
• przygotowywanie kart technologicznych i dokumentacji jakościowej,
• współpraca z działem produkcji i technologicznym przy wdrażaniu nowych farb i rozcieńczalników,
• dbanie o czystość i bezpieczeństwo stanowiska pracy.

Wymagania:

• wykształcenie średnie lub wyższe chemiczne / technologiczne,
• znajomość podstaw analizy chemicznej i pracy w laboratorium,
• umiejętność obsługi podstawowej aparatury
• dokładność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy,
• mile widziane doświadczenie w laboratorium produkcji farb, lakierów lub chemii budowlanej.
• znajomość języka angielskiego

 Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie w firmie o wieloletnim doświadczeniu w branży chemicznej,
• umowę o pracę i atrakcyjne wynagrodzenie,
• szkolenie wdrożeniowe z zakresu produkcji farb i rozcieńczalników,
• możliwość rozwoju zawodowego i awansu,
• pracę w zgranym, doświadczonym zespole,
• przyjazną atmosferę i wsparcie przełożonych.

Godziny pracy:

Praca od poniedziałku do piątku w systemie jednozmianowym w godzinach 7:00 - 15:00.

Jak aplikować:

W tytule wiadomości prosimy wpisać: „Laborant – Laboratorium produkcji farb i rozcieńczalników”

Klauzula RODO:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy przez [nazwa firmy] dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 – RODO).”