Kreisjugenddiakon*in (m/w/d)

Einleitung

Junge Menschen stärken, Glauben lebendig gestalten und Gemeinschaft erfahrbar machen - wenn Du dafür brennst, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

Die Evangelisch-Lutherische Kirche in Oldenburg mit ihren rund 350.000 Mitgliedern in 101 Kirchengemeinden und sechs Kirchenkreisen besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Kreisjugenddiakon*in (m/w/d) in einer zunächst bis zum 31.12.2027 befristeten Vollzeitbeschäftigung mit insgesamt 100 v. H. (derzeit 38,5 Wochenstunden) im Kirchenkreis Oldenburger Münsterland.

Freuen Sie sich u. a. auf

• die Mitarbeit im Team des Kreisjugenddienstes,
  die Qualifizierung und Begleitung ehrenamtlicher Mitarbeiterinnen,
• den Aufbau und die Etablierung von Partizipationsmöglichkeiten,
• die Vernetzung von Jugendarbeit und Konfizeit im Kirchenkreis,
• die Planung und Durchführung von Projekten, Freizeiten und Schulungen,
• die Mitgestaltung von übergemeindlichen Entwicklungsräumen und
• auf einen Kirchenkreis mit junger Altersstruktur.

Ihr Profil

Wir freuen uns auf eine Person, die

eine abgeschlossene Ausbildung als Diakonin hat oder

• über ein abgeschlossenes theologisches oder pädagogisches Hochschulstudium mit geeigneter theologischer oder religionspädagogischer Qualifikation verfügt,
• kreative Ideen für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mitbringt,
• teamfähig und kommunikativ ist,
• Lust hat, innovative Wege in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen zu gehen,
• mit Leidenschaft die gute Nachricht der Liebe Gottes zu den Menschen bringen will und
• die einen Führerschein der Klasse B hat und die Bereitschaft mitbringt, den eigenen PKW einzusetzen.

Wir bieten

Ev.-Luth. Kirche in Oldenburg

Befristet bis: 31.12.2027
Arbeitsort: Friesoyther Straße 9, 49661 Cloppenburg (Niedersachsen)
Bewerbungsfrist: 22. März 2026

• eine Vergütung je nach Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen bis in die Entgeltgruppe E 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit allen üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes,
• eine Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (VBL)
• eine transparente Gehaltsstruktur,
• die Teilnahme an einer betrieblichen Gesundheitsförderung (Hansefit),
• einen ÖPNV-Zuschuss,
• 30 Tage regelmäßigen Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie
• die Teilnahme an fachspezifischen und fachübergreifenden Fortbildungen.

Arbeitgeber

Ev.-Luth. Kirche in Oldenburg
Philosophenweg 1
26121 Oldenburg
Deutschland

Kontakt

Herr Tasso von der Burg
E-Mail: [email protected]
Telefon: 0441/7701-2005
Website: http://www.kirche-oldenburg.de

Weitere Informationen

• AusschrKJDOLM.pdf (263,37 kB)

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