Koordynatorka / koordynator pracowników - praca mobilna

W związku z dynamicznym rozwojem projektów realizowanych przez GC Energy poszukujemy osoby, która będzie wspierać pracowników – w szczególności zagranicznych – w procesie relokacji, wdrożenia oraz codziennego funkcjonowania na projektach.

To rola dla osoby samodzielnej, dobrze zorganizowanej i nastawionej na pracę z ludźmi – w dużej mierze w terenie.

 Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub współpracę B2B
• pracę mobilną (część pracy w siedzibie firmy w Rzeszowie, a część na projektach budowlanych w Polsce)
• możliwość długofalowej współpracy
• prywatną opiekę medyczną i ubezpieczenie grupowe NNW
• samochód do użytku służbowego
• szkolenia podnoszące kwalifikacje
• pełne wdrożenie oraz narzędzia niezbędne do pracy
• dużą samodzielność i realny wpływ na organizację pracy

Zakres obowiązków:

• koordynowanie przyjazdu pracowników na projekty (w tym pracowników zagranicznych)
• wsparcie pracowników po przyjeździe do Polski (pomoc w załatwianiu formalności administracyjnych, organizacja badań lekarskich, wsparcie w kontaktach z urzędami itp.)
• organizacja i koordynacja transportu pracowników (np. odbiory, przejazdy na projekt, wizyty)
• wsparcie w procesie zakwaterowania (poszukiwanie mieszkań, kontrola stanu mieszkań i reagowanie na zgłoszenia, dbanie o standardy zakwaterowania)
• weryfikacja dokumentów pracowniczych umożliwiających legalne zatrudnienie
• bieżące wsparcie pracowników w sprawach organizacyjnych i adaptacyjnych
• pomoc w organizacji opieki medycznej
• raportowanie i monitorowanie statusu spraw pracowników
• współpraca z działami firmy

Oczekiwania:

• czynne prawo jazdy kat. B
• gotowość do pracy mobilnej (częste wyjazdy na terenie Polski)
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego
• dobra organizacja pracy i samodzielność
• umiejętność pracy z ludźmi i komunikatywność
• odporność na stres i umiejętność działania w dynamicznym środowisku

Mile widziane:

• doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku jako koordynator
• doświadczenie w pracy z pracownikami zagranicznymi
• doświadczenie w pracy terenowej