Koordinationsfachkraft (m/w/d) - AKHD Gießen

Deutscher Kinderhospizverein e.V.

Der Deutsche Kinderhospizverein e.V. begleitet bundesweit Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene mit einer lebensverkürzenden Erkrankung, ihre Geschwister und Eltern. Dabei berücksichtigt er die individuellen Bedürfnisse jedes Familienmitgliedes.

Für den

„Ambulanten Kinder- und Jugendhospizdienst Gießen“

mit Sitz in Gießen, Wingert 18,

suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit mit
22,5 Wochenstunden (60%)

ZWEI Koordinationsfachkräfte (m/w/d)

Diese Aufgaben erwarten Sie:

• Koordination der Aktivitäten des ambulanten Kinder- und Jugendhospizdienstes (Einsatzplanung/Einsatzsteuerung der Ehrenamtlichen, Ansprechbarkeit gegenüber jungen Menschen mit lebensverkürzender Erkrankung und deren An- bzw. Zugehörigen)
• Gewinnung, Schulung und Unterstützung sowie Begleitung der ehrenamtlich Mitarbeitenden
• Herstellung des Kontaktes zwischen den jungen Menschen mit lebensverkürzender Erkrankung sowie den Eltern bzw. Sorgeberechtigten des jungen Menschen und den ehrenamtlich Tätigen
• Palliativ-pflegerische und psychosoziale Beratung von jungen Menschen mit lebensverkürzender Erkrankung und deren An- und Zugehörigen
• Zusammenarbeit und Vernetzung innerhalb der multiprofessionellen Versorgungsstruktur für junge Menschen
• Koordination der Öffentlichkeits- und Büroarbeit

Was wir uns wünschen:

Sie sind kooperativ, zeitlich flexibel und offen im Umgang mit Menschen. Die Arbeit mit einem Team ist Ihnen vertraut und Sie sind es gewohnt, Ihre Aufgabenstellung selbstständig zu erledigen und zu organisieren.

• Sie sind examinierte Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpflegefachkraft (m/w/d)
• oder sie haben eine
• (Fach-) Hochschulausbildung in Sozialpädagogik, Sozialarbeit, Heilpädagogik bzw. Pflege oder einen vergleichbaren Abschluss in einem Studienfach im Bereich des Sozialwesens / des Gesundheitswesens / der Pflegewissenschaft
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einem der vorgenannten Berufsfelder
• Fahrerlaubnis Klasse B (PKW).

Für die Erfüllung der fachlichen Voraussetzungen nach den Rahmenbedingungen des § 39a SGB V wären folgende Zusatzqualifikationen ideal, können aber auch nach Einstellung nachgeholt werden:

• (Pädiatrische-) Palliative-Care-Weiterbildung für (Nicht-)Pflegende
• Nachweis eines Koordinatoren-Seminars und
• Nachweis eines Seminars zur Führungskompetenz in ambulanten Hospizdiensten

Was wir Ihnen bieten:

Ort:

Gießen

Beschäftigung:

Teilzeit

Karrierelevel:

mit Berufserfahrung

• Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team sowie ein positives Betriebsklima
• Die Möglichkeit sich in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld im sozialen Bereich zu engagieren
• Eine offene, partnerschaftliche und integrative Arbeitsweise (siehe dazu OPI-Konzept auf unserer Website)
• Eine tarifliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13. Monatsgehalt)
• Eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung von 4,8 % des Grundgehalts
• Vermögenswirksame Leistungen
• Hohe Flexibilität bei der Einteilung Ihrer Arbeitszeit
• Fortbildungen und regelmäßige Supervisionen
• Möglichkeit zum Job-Rad-Leasing

Für uns ist die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern selbstverständlich. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion oder sexueller Identität. Personen mit Schwerbehinderung oder gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Weitere Informationen erteilt:

Gregor Schmidt

Leitung ambulante Kinder- und Jugendhospizarbeit

| 0151/18312017 oder 02761/94129-52

| Adresse

Ambulanter Kinder- und Jugendhospizdienst Gießen
Wingert 18
35396 Gießen

Für weitere Informationen steht Ihnen bis 12.01.2026 vertretungsweise Jacqueline Camacho Take (02761-94129-200) und danach wieder Natalia Schulze als Bereichsleitung ambulante Kinder- und Jugendhospizdienste Rhein-Main, Tel.: 02761-94129-108 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.