Kierownik / Kierownika Budowy

Dołącz do TM Grupa Budowlana i buduj przyszłość z najlepszymi!

W ciągu ośmiu lat zbudowaliśmy silną i dynamicznie rosnącą firmę. Nasz rozwój pokazuje, że determinacja, doświadczenie i dobry zespół to klucz do sukcesu. Skutecznie skalujemy biznes, realizując ambitne projekty w całej Polsce – od nowoczesnych osiedli po przestrzenie komercyjne.

Dlaczego warto z nami pracować?

-Rozwój i możliwości

Dajemy Ci przestrzeń na pomysły, szybki rozwój i realizację zawodowych ambicji. Z nami kariera nabiera tempa.

-Otwartość i innowacje

Każdy głos się liczy. Twoje pomysły realnie wpływają na to, co tworzymy.

-Praca przy wyjątkowych projektach

Budujemy przestrzenie, które służą ludziom i odpowiadają na realne potrzeby. Jeśli chcesz mieć wpływ na to, jak wygląda przyszłość, i tworzyć coś wyjątkowego, dołącz do nas.

W tej roli jesteś odpowiedzialny/a za:

• Organizacja pracy na budowie, obejmująca zapewnienie kompletności dokumentów oraz spełnienie wszystkich wymagań formalnych niezbędnych do rozpoczęcia budowy.
• Zarządzanie podwykonawcami, w tym dobór odpowiednich firm, negocjacje warunków współpracy, planowanie i nadzór nad realizacją prac.
• Aktywne uczestnictwo w spotkaniach z inwestorem oraz organizowanie narad z podwykonawcami, brygadzistami i inżynierami, mających na celu rozwiązywanie bieżących wyzwań i zapewnienie sprawnej realizacji inwestycji.
• Nadzór nad realizacją inwestycji, obejmujący bieżącą aktualizację harmonogramu, kontrolowanie postępu prac, jakości ich wykonania, a także prowadzenie dziennika budowy.
• Zapewnienie bezpieczeństwa na budowie, w tym nadzór nad przestrzeganiem przepisów prawa i BHP.
• Terminowe przygotowanie dokumentacji odbiorowej, w tym przeprowadzenie odbiorów technicznych lokali i finalizacja protokołów bezusterkowych.
• Zarządzanie zamówieniami materiałów, w tym kontrolowanie zapotrzebowania, składanie zamówień oraz przyjmowanie i kontrolowanie jakości materiałów.
• Raportowanie postępu prac do zarządu, w tym regularne informowanie o realizacji projektu celem sprawnego podejmowania decyzji strategicznych.
• Zarządzanie rentownością budowy.

Potrzebne kwalifikacje i kompetencje w tej roli to:

• Wykształcenie w zakresie budownictwa potwierdzone dyplomem studiów wyższych.
• Kilkuletnie doświadczenie na stanowisku kierownika/kierowniczki budowy lub kierownika/kierowniczki robót budowlanych.
• Solidna wiedza i doświadczenie w zakresie prowadzenia budowy, w tym zarządzania wszystkimi jej etapami.
• Doświadczenie w zarządzaniu budżetem i kosztami inwestycji, w tym optymalizacji kosztów i monitorowaniu wydatków.
• Umiejętność zarządzania zespołami inżynierów i brygadzistów oraz koordynowania pracy różnych grup wykonawczych.
• Proaktywne podejście do pracy, otwartość na współpracę oraz wysoko rozwinięte kompetencje komunikacyjne, umożliwiające efektywne zarządzanie zespołem i współpracę z interesariuszami projektu.

Benefity:

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• służbowy telefon do użytku prywatnego
• komputer do użytku prywatnego
• program rekomendacji pracowników
• inicjatywy dobroczynne
• Zagraniczne wyjazdy integracyjne
• Programy rozwojowe i dofinansowanie do szkoleń
• Premie za realizację inwestycji zgodnie założeniami

BUDOWA ZLOKALIZOWANA W MIEJSCOWOŚCI ŻYWIEC.