Kierownik / Kierowniczka ds. techniczno-administracyjno-gospodarczych

- Obywatelstwo polskie , - Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych., - Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe., - Nieposzlakowana opinia., - Wykształcenie techniczne (preferowane budownictwo lub pokrewne)., - Minimum 3-letnie doświadczenie zawodowe, w tym doświadczenie w zarządzaniu zespołem/utrzymaniu obiektów / prowadzeniu robót / koordynacji ekip technicznych., - Doświadczenie w nadzorze technicznym obiektów lub realizacji inwestycji., - Znajomość przepisów prawa budowlanego, BHP i PPOŻ., - Umiejętność organizacji pracy, podejmowania decyzji oraz egzekwowania realizacji zadań., - Prawo jazdy kat. B., , Wymagane dokumenty:, - CV z opisem przebiegu pracy zawodowej,, - Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje,, - Kopie świadectw pracy lub zaświadczeń o zatrudnieniu,, - Oświadczenie o niekaralności., , - Uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi (preferowane: konstrukcyjno-budowlane, najlepiej bez ograniczeń) – oraz gotowość do pełnienia funkcji w ramach posiadanych uprawnień, , - Aktualna przynależność do właściwej izby samorządu zawodowego – jeśli wymagana do wykonywania funkcji (zgodnie z zakresem uprawnień i zadań),, - Doświadczenie w realizacji inwestycji publicznych,, - Znajomość przepisów dotyczących zamówień publicznych,, - Doświadczenie w pracy w jednostce sektora finansów publicznych,, - Umiejętność prowadzenia kilku tematów naraz (awarie + ekipa + wydarzenia),, - Uprawnienia SEP, szkolenia BHP/p.poż., , - Umiejętność pracy z dokumentacją techniczną i procedurami zakupowymi,, - Znajomość praktyczna: prace remontowe, rozliczanie wykonawców, odbiory, podstawy kosztorysowania/planowania.

zniżki na firmowe produkty i usługi, kawa / herbata, parking dla pracowników, paczki świąteczne